01 我想过离职，但我没有
我在一家外装公司，平时做的工作挺杂，偏理论更多。公司属于施工单位，这就要求员工必须能接受短期出差，长则几个月，比土建的常年累月在外施工的要好一些。
我领导经常说我预算差，算含量什么的不实际，我就不太开心，因为根据图纸我能解释，但理解却片面。领导最后一拍板，说让我下工地实际体验一次。说实话，我不太相信他会真的放我下去。因为公司人太少啦，我就是办公室的镇山石，不能怪我太看得起自己，主要是我是一开始就跟着领导后面工作，算是彼此都熟悉的人，办公室有些资料必须隐蔽，对外领导还不一定能放心。当然最重要的，公司除了我，也没人了，排除在外的项目经理。
我曾多次想过离职，因为三年来，我的工资一直不高，最近领导又想做副业，曾把我双休调成了单休，现在干脆不放假了，以后一起放，但是我保持怀疑态度，基本没有哪个星期没点破事的。
我偷偷调查过我这个三线城市的招聘市场，单纯做预算的工资基本都要四五千，比我高，但是我专业性不上，加上被领导批评得严重信息不足，一度曾想离开本行业，干脆做个纯文员好了。但是我又放弃了这个想法，因为我的目标是要把本行业的最高证书考到手，就算我以后结婚生孩子了，也能通过注册证书赚点零花。现在这个工作私人时间还是蛮多的，上班期间可以看书学习，只是工作上能学到的少之又少。
02新招的同事
因为我是大龄剩女，我同事老调侃我，要我招点男同胞，好下手。
我也确实这么干了，关注最多的就是男生，还有就是做工程还是男孩子方便一点。
最近过来应聘的男生比我小两岁，但是已经结婚了。我先抹两把泪去。因为近来有两个工程要开始了，确实需要人，领导就把他留下试做了。
周一，新同事在门外一脸迷茫地对我说，难道不是八点半上班吗？我瞅瞅手机上快九点的时间，默默脸红了，自从回家住，路程要一个小时，我经常九点之前到，偶尔领导也要等在门口。
我配给他一把大门锁，让他以后自己先开门上班吧。样子绝对的老油条。
没两天，新同事中午问我，我可以走了吗？
我下意识看了看时间，十一点十五分，该吃午饭了，此时，我忙到忘了时间。
周五，领导来了，他对新同事说，下午跟我去一下外面，出差了解一下以后的工作。
新同事点头说好。但气氛有点僵。
我不由想到新同事都已经结婚了，实在有先见之明，不然常年在外，可能都找不到老婆。
03他辞职了
今天周六吧，早上一大早赶了场考试，下午正常坐班。大概四点多，领导来了，一脸无奈又惆怅的表情。我想不会吧，都要下班，这会儿又来事了？
过了会儿，他突然说，那个小男孩不来了！
我吃了一惊，问为什么？
领导就一脸勉强的笑，他不能接受出差。真是的，当初面试还问他能不能接受出差，他说能呢，现在的小孩啊怎么这样呢！
我听着领导劈哩叭啦说了一大堆，突然想到他招人的目的，基本廉价好掌控，出差跑得勤的年轻小伙子。
我也附和他抱怨了一阵，默默点开智联招聘，将所有的职位管理全都刷新了一遍。
下班的时候，我给新同事，哦，是旧同事打了个电话，两个人简单说了几句，他说有空把钥匙还给我。我挂断了电话。毕竟点到即止就好。
在职场上，不要把人想得多好也不能把人看得太差。有时候是要看情分，但谁都是为了生存，无利不起早的，无论是对老板，对员工，都适用。
