开营小剧场

剧目1  骄傲脸，这就是我们助教部头头和同伴们！

赞叹 ！慧灵真的是，每次她发言，我就目不转睛，迷人到灵魂要出窍。打招呼的时候，居然激动地忘记腾讯会议哪里开麦，说话了，慢了一拍，没能第一时间响应慧灵。os: 慧灵，永澄老师怎么想我呀...

then 潜意识跑了一遍积极意图: 我想让他们安心。

Q :我做到什么，他们就能放心呢？

行动: 识别出风险， 熟悉腾讯会议app （切换平台，工具的时候，提前演练）

剧目2  誒！我就一句话呐~呐~

慧灵这么高感知的人，都只感知到这一句: 酒窝天赋，共情力强，高感知。

感觉: 失落呀

特别喜欢大芬的生机勃勃，在教练生态里贡献出价值的样子。当时说这个 生机的时候，我就很有共鸣，这么看重用户体验的我，觉得自己也是酱紫的。so show it via devotion

行动: 看来我平常做事可以多展现下自己的其他特质，嘻嘻 

现在想来，我处理情绪，真是牛逼的很。完全不影响下一步工作。

剧目3  嗯！来吧~10分钟小组拿成果

开营前：好几遍学习助教手册，也通过录制视频来提前进行演练，机智的我听了一姐简一的示范，尝到甜头，就把逐个听伙伴们的演练，愈发心里有数了，嘻嘻（一起录视频，3大妙处: 涌现集体智慧+开营演练+群氛围: 进入助教的状态（新身份嘛）真的是超棒的www）

开营中：

1.观察小组成员的状态，我们组都很爱笑，欢声笑语中场域中大家的距离更近了。

小米比较少表态，神态平和，爱笑（会留一根弦，看看如何调动，see 我又要开始成长了）

2.推动节奏，说队名的时候，大伙儿还没敞开。灿烂姐提议，没得到明显的响应（嗯，这一复盘，我提议加到团队氛围里:但凡想要，先做）

8分钟拿到队名，前三周组长，第一次小组会时间。

3.会议最后60秒的弹窗，还问了大家，还有什么想说的

- 充分的空间感，谢谢永澄老师在之前点出我教练风格的独特性

- 灿烂姐，对于时间快到了，有些小紧张，冷场对她来说，会有些不适（加入学员成长记录）

4.趁热打铁，我逐个加好友，来拉群（破冰后，加人通过+互动效率最高）

加分项: 正好永澄老师在发言，我就把关键字也同步在小群里了。

无心之举，事后看学员反馈，这份细致的亲和，就很讨巧了。

5.班长，上！

看我们组没人竞选班长，我就一句: 班长，上！

（身份层直接呼应她内心的渴望，灿烂姐上了）

开营后: 旁听时，看到第8期的迭代，还是忍不住说课程迭代强悍，从课程到流程环节都在做“关注人”。赞叹项目组，助教部伙伴，这整个生态真是太了不起了。

我要更加努力，贡献一份价值。

还有超级激励人心，提前做足准备，现场发言像脱口秀，场景感很适配的，就像妈生好嗓子，临时创作一样（嘻~ 谢谢慧灵的示范，让我多了一份真实体验，看到自己的渴望+努力的方向）

同伴智慧:

www可复用: 

1、做好充足的准备。利用下午时间查看了助教部培训手册，整理小组见面的思路，默默观察小组成员情况，提前加微信好友。收集了小组每个人的海报、所获得的荣誉、三大目标图，结营结束后拉群发到小组群里。体现了一份助教的用心和支持，也便于大家进一步互相了解。

EBI防风险:

小组见面会中间自己多次被新学员的提问拉走，浪费了一点点时间，下一次要更高效，更有目标感（@未央）

心体验:

被新学员加好友，同伴的到来让我已经有了在路上的感觉，很期待新一轮的学习，加油（@梅子）

感受到@梅子对事物细腻的感受力，真的让我很哇塞。谢谢你走心的分享，让我知道还有这样的用户体验。

助教心声(怎么我有种电台主持人的感觉...)

新助教

1.@涵婷快速进入助教角色，找到自己的定位。看到每一位组员都很优秀，我一度怀疑自己能做什么，怎样才能不辜负“助教”这个称谓？终于在一次次交流中我找到了答案，那就是用心看到并感受到学员的每一份付出，真诚赞美学员具体的行为。同时链接到自己在做学员时的体验和感受，把自己的经验分享给大家。鼓励每一个学员敢想敢要、不虚此行；念念不忘，必有回响。
酒窝一句话反馈: 哈，当你看见，你就是。涵婷助教

2.开营后责任感和状态提升，感觉列车已经发车，必须做好更多的成果交付才能陪伴好我的长期客户，陪伴共同成长）@明琦 

酒窝一句话反馈: 哈，我们明琦就是专业，很有领导发言，鼓舞士气的范儿（年终总结就爱这样的，领导一定很欣赏你吧哈哈哈）