需要学会想办法应对

在实际工作中,我们经历过各种反复折腾后就会明白一个道理——有些工作的重点更在流程,实际情况只是地基。

比如,向基层征集建议,这就隐藏两个内涵:基层,建议。

基层的潜台词就是可以不那么正规;建议的潜台词就是有一定的自愿成分——人家可以建议,也可以不建议。

作为这项工作的发起者,既然征集,逻辑上就必须有个征集的结果——起码得征集多少条建议回来。

但基层未必如此想,他们会想——搞形式吧?提了有用吗?如果没用,干嘛要提?所以,得出的结论往往是不提建议。

一轮下来,倒也不是没有征集到建议,只是数量少的可怜。

如此情形下,在面上自然是不好看的,也不好向上级交差。这么多单位,征集这点儿数量?有的单位还挂零?

这个时候,就需要基层的同志开动脑筋,想办法把这个数量搞上去。比如,可以指定某个擅长发言提意见的人,多提几件;也可以问问基层的心声,自己执笔替基层发声,依然挂在基层民众的名下——有时候不是他们没意见,只是怕麻烦。只要他们动动嘴,你动笔,他们就可以。当然还有很多办法可以用。

这个事情的逻辑就在于,它不能完全按实际情况搞——提交那么点儿数量的建议肯定是不行的,必须想办法应对,闭环这个流程,才算是完成任务。

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