职场人的十大生存法则

职场如战场,如何让自己脱颖而出,成为不可替代的人?今天听了高建华老师的《职场人必学的10大生存法则》,分享给大家。




一、 选对平台


不同阶段需要不同的平台。初期学习平台,中期成长平台,后期事业平台。先掌握本领,再施展才华;先做你该做的,再做你想做的;做好该做的,才能做想做的事情。


二、遥遥领先


要遥遥领先的心态,才能脱颖而出,赢得他人的认同。


1.多干活,少说话,踏实做事,证明自己的能力,相信人在做天在看,傻人有傻福。

2.觉察自己。自己看自己,从主观找原因。别人看自己,换位思考,大家公认的好才是好。别人眼中,那才是真实的你。

3.增加个人技能,做个人职场的顶层设计,就会逐步减少竞争对手。


三、核心技能


用心做事,追求完美,专业技能,创造价值。


勤能补拙不等于用心,用心做事才能事半功倍。

加班加点不等于敬业,追求完美才能高质高效。

微笑面对不等于专业,掌握技能才能超越期望。

迁就客户不等于职业,创造价值才能赢得尊重。


四、不可替代


被替代性是决定你岗位价值的,岗位价值不是发现问题,而是解决问题。不可替代,不是少不了,而是少了你会很痛苦。


慢慢来,别着急,努力让自己更值钱。做到1234:一个人挣2个人的钱,做3个人的活,创造4个人的价值。



五、学会做人


诚实,不说谎。纸是包不住火的。不方便说,也千万不能欺骗。

谦卑,不傲娇。他人的成功一定有原因,只是你不知道而已。

自信随和,尊重每个人,一视同仁。


六、一次做好


不要依赖逐步完善,而是要一次就把事情做好。对此要求我们做事前:考虑周全,想好再做,做好编剧,干转预演,相信先慢后快更省时。



七、向上管理


想做+做到=实现


做事超越老板的期望值。

价值观与上司一致

懂得为上司分忧

做事动脑用心

不要给上司添乱

让上司主动帮你做事

经得住上司的考验

关键时刻要露一手



八、他人喜欢


思考你希望别人怎么看你?为人正直,做事专业,工作勤奋。


1.踏实做事,年轻人不要做作,不要担心你做的别人看不见,你没得到赏识,因为你该做的事没有做。听话老实,千万不要耍小聪明,“傻乎乎”的员工更受欢迎。


2.隔山拜佛,找准机会,让你的上司的上司了解你,欣赏你。勇于担当,在员工面前维护上司的权威,在员工面前为上司讲好处。


3.德才兼备,德为先。职场的德在于:做事可靠,兑现承诺,从小事看,有时间观念,不掉链子。别瞎胡闹,不想当然,不用自己的经验揣摩别人的心理。




九、说服他人


如果我的方案是合理的,上司没有不同意的理由。如果上司不同意你的方案,一定是我的方案有问题。


解决问题中,让上司做选择题而不是应用题。提供方案而不是问题,提供多个可行的方案,不要养成问题上交的习惯,上司不一定比你掌握的情况多,征询上司的意见时把握分寸。



十、上司帮你


让上司主动帮助你做事,做事对他有利,给上司一个帮你的理由,绝对不透露消息,经得起考验。

经得住考验:解决工作范畴外的事情,考察你是否愿意为上司分忧;跟你分享机密,考察你的口风严不严;解决棘手问题,看应变能力;跟陌生高层打交道,看你的突破能力。


敢于承担错误,有缺点不可怕,可怕的是上司挖空心思找不到你的缺点。发挥你的优点,发现他人的优点,用他人的优势。


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