某天晚上，听朋友J跟我吐槽了一顿饭的时间。
今年年初J辞职之后，很快找到了新的工作，还算是一家业界小有名气的公司。只是上个月月末，他刚处理完手头的业务，就被人事叫去办公室责问：谁让你2月份就来上班的？不是通知你3月再来么？
J一脸懵逼，我早点来工作不是好事么？
谁让你来上班了？
不好意思，你要是业界大佬，老板当然巴不得你早点上班；但若只是替代菜鸟，不好意思，你占了太多资源了。
算笔账，J被叫来是代替即将离职的行政。但是行政部门一共就6个人，绝对够用的。J先来一个月，代表着2月公司支出的是7个行政的工资。要我是人事，我也不愿忽然多出一个人多领一份工资，然后转身自己被老板责问为啥招这么多人？
你的岗位创造多少价值，你就领多少工资。
你值多少钱？
太多人都在抱怨，说工资低、福利少，整天忙成狗但收入和付出完全不成正比。觉得愤而不平想要甩手走人，可是每逢公司放出裁员的风吹草动，他比谁都草木皆兵。一边嫌弃着自己的工作，一边拿着微薄的薪水不知道没了工作还如何活下去。
这个社会很现实，你值多少钱，从来都是拿实力说话。
我看过加班加点工作的孕妇，临产前几天还工作到凌晨，怕被别人说尸位素餐；看过小有名气的自媒体人，在赶飞机的车上还在拼命写稿；看过广告公司的职员，中秋节的夜晚吃着泡面赶文案；看过UI设计师，在洗手间胡乱抹了把脸，拿着通宵作出的方案找客户谈判……
每一分光鲜亮丽的背后，都饱含着生活的不易。那些表面的光鲜，不过是你没看过他们躲在墙角抽烟的颓唐。
如果没有外在的重重压力，谁不想贪图安逸？
大周末的，谁不想在床上多趴一会儿多睡一会儿？如果可以松懈，谁愿意累的像狗一样？但就是因为这些压力，才督促着人们不断向前奔跑，跑慢了一点点，就会被后面撵上来的人取代。身边的人都在努力，哪怕你只是原地踏步都算是落后好么？
生活就是这样残酷现实而富有戏剧性。有的人投出100份简历都未必能接到一份面试通知，有的人还没辞职就早早被猎头盯上。有的人累死累活觉得自己干了全世界的活儿工资还那么低，有的人轻轻松松工作还能拿到比你高了不知道多少倍的工资。
可是，他做得轻松未必比你干的少，你累死累活有可能只是效率不高。你不理解别人拼死拼活考证，嘲笑他最后还不是给老板打工，他缄默不言没有告诉你，哪怕打工也分三六九等。
你有什么资格谈条件？
回到开头的故事，为什么你积极人家却不承认你？
因为你的积极带来的产值和工资不成正比。
你嫌弃工资少，公司还嫌弃你带来的收益比工资还少。为什么你嫌弃工作还不敢辞职？因为抛去表面的神气，你还是能拎得清自己几斤几两。
一个人的成功原因不好总结，天时地利人和都是谜底。但是一个人的失败，无外乎掂量不清自己的份量，估计不出自己的能力，以及败给盲目的自卑和自信。
你要想被别人瞧得起，想要无可代替，想要有一天挺直了腰板拒绝别人的非分要求，你就得拼命做到金字塔的塔尖。
菜鸟和弱者没有资格谈条件。
如是你我。
