去年下半年，单位换了新领导。因为部门特殊，我们常有接触。
新官上任，层级观念极重，我也不是那种爱钻营、上赶着讨好的人，于是一直保持着“淡如水”的状态。
快五个月过去，我们甚至没有加微信，业务上的事，通过内部系统联系。
前几天，领导突然加我微信。
那一刻，我一阵窃喜：听说好几个中层干部至今都没他微信，他主动加我，是不是意味着我被“看见”了？是不是代表我有被需要的价值？
但是，我又惶恐不安，因为我看到这条信息时，已经过了有效期。
领导加微信却没有第一时间通过，还过期，这在职场潜台词里，是不是“不给领导面子”“不把领导放在眼里”？
我不敢怠慢，赶紧主动加回去，领导也很快通过了。
但通过的那一刻，我们什么都没有说。
其实，他加我微信的那天，我正在医院做检查，楼上楼下到处跑，一天下来，兵荒马乱的，后来又被各种杂七杂八信息覆盖了。
晚上回家跟老公说起这件事，他说你当时应该解释一下原因的，这也是对领导的一种尊重。
后来又跟两位同事聊起，他们也一致认为应该要解释一下。
但解释的最佳时机已过，搞不好，领导早忘了这茬，我再特意跑去解释，岂不是“此地无银三百银”，反勾起他的不愉快。
哎，小人物的世界就是这样，患得患失，如履薄冰。
