大家好，我是拾一，一个职场内容创作者
小故事大道理，老规矩，咱们先上事例！
快递小哥李庆恒
2020年，杭州一位90后快递小哥李庆恒引起很多人的关注。
这个小哥有什么特别的呢?
刚进入工作的时候，李庆恒是一名客服，他经常主动帮同事分摊快递打包的工作，
因此获得.上司的关注。
很快，他成为一名快递分拣员，工作就是把收来的快递按地区分类，公司再以最快的速度发送出去。
这个过程中，李庆恒发现分拣订单时翻看代码耗时太多，
于是他把全国的地域数据信息背下来，
这样无论快件上标的是城市、区号、邮编还是航空代码，他都能准确无误地进行分拣。
李庆恒最初的想法，就是背熟了，速度就快，就能早点回家，
可为了背熟这些数据，他没少下功夫，有时在马路.上看到汽车车牌，他会把相关城市的所有信息在脑子里面过一遍。
领导发现李庆恒有这个绝活，公司开始派他参加各种技能比赛。
李庆恒也不负期望，拿了不少奖，
还被评为杭州高层次人才，并获得杭州市一百万元的购房补贴。
故事看完了，大家有受到什么启发吗？
在职场中，我们总是自我设限
领导安排什么，我们就做什么
自我岗位负责什么，就做什么
这样看似是对的，其实对自我成长是非常不利的
长期的自我设限，会影响我们的工作积极性与工作创造力，势必影响我们的职业发展。
李庆恒不自我设限，在工作中不断拔尖增进本事、精进技能，才拓宽出新的发展空间。
前央视主持张泉灵有一句话特别有名:
“这个时代抛弃你的时候，连一声再见都不会说。"
不想被淘汰，必须不断培养自己的可持续竞争力，为今后搭桥铺路，而不仅仅聚焦于眼前的重复性工作。
好了，今天我们就到这了，
下期，我们不见不散!
