王主任抱着一堆文件交给小鲍，指着最上面的一份跟他说："小鲍，这个文件你仔细看下，领导有指示，在下午过来的应聘者中，必须找到符合文件规定的人，务必把文件精神搞明白了，有不明白的及时问我。”
听到这话，我就知道小鲍有麻烦事了。在这部门多年，王主任的办事风格我可是了如知掌的。
小鲍接下那份文件，诚恳的说：“主任，这说的主要精神是什么啊，要不你直接跟我说一遍，回头我再仔细看明白，我这人怵，怕会错了意，给您惹麻烦。”
小鲍是新进部门不到半年的新员工，211名牌大学研究生毕业，架一副黑色边框的眼镜，看这镜片的厚度就能猜想他的近视度数，加上一身的工作服，低头站在主任面前，显得特别毕恭毕敬。
半面前公司新招聘了六位新员工，小鲍以高分入聘，进了公司的人力资源部，与我共处一室。小鲍为人诚实，工作认真负责，我和他相处非常融洽，我很开心能与一位名牌大学研究生共事，心里还抱有向他学习的想法。虽然我是老员工，但毕竟人家是研究生，肯定有他的过人之处。
“小鲍，你这个态度可不好啊，有事情要先想着自己解决，怎么能让我帮你解决呢？你可是名牌大学的研究生，这事放你这里就是小事一桩。”主任说完拍了拍小鲍的肩膀，两手交叉反背在身后，不急不徐的出去了。【明天待续】
