培养具备“五个过硬”标准的干部队伍

      党的二十大报告强调要坚定不移全面从严治党,要建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍。新征程上,培养具备“五个过硬”标准的干部队伍至关重要,信念过硬是根本,政治过硬是关键,责任过硬是重点,能力过硬是支撑,作风过硬是保证。每个“过硬”都具备明确指向,都需要我们党员干部用心学、用心悟、用心践。

      信念过硬为根本。习总书记曾在《坚定理想信念补足精神之钙》一文中强调:“坚定理想信念是终身课题,需要常修常炼,要信一辈子、守一辈子”。理想信念能为人提供价值选择,人一旦坚定了理想信念就能迸发源源不断的内生动力。一名党员干部有了坚定的理想信念,站位就高了,心胸就开阔了,就能坚持正确的政治方向,做到‘风雨不动安如山’”。党员干部坚定理想信念绝不能闭目塞听,而应不断学习,只有认识到不断学习充电才能不断革新自我、不断进步,才能稳固自身根基、巩固自身理想信念。

      政治过硬是关键。在党员干部日常工作所需的各种能力里,政治能力排在首位。只有具备过硬的政治能力,党员干部才能自觉做到在思想、政治、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,在任何时候任何情况下都能“不畏浮云遮望眼”。党员干部要坚持不懈学懂、弄通、做实习近平新时代中国特色社会主义思想,牢固树立政治理想,正确把握政治方向,坚定站稳政治立场,使自己的政治能力同担任的工作职责相匹配,勇于成为政治上的明白人,永远对党忠诚、替党分忧、对党尽责、为党奉献。

      责任过硬是重点。责任担当应是党员干部的精神脊梁,有多大担当才能干多大事业。党员干部应分别在自我革命、攻坚克难、狠抓落实中彰显个人担当。在自我革命中彰显担当,应及时转变思想,转变状态,敢于刀刃向内、自我革命,敢于革除自身弊病,打破思想藩篱,用思想破冰引领发展突围;在攻坚克难中展示担当,勇于跳出“舒适圈”,走出“温室”,敢于挑战艰难任务,直面挫折困难,在风险面前敢作敢为,在矛盾面前敢抓敢管,把一个个不可能变为可能,把一个个困难点变成出彩点;在狠抓落实中诠释担当,党员干部要身体力行抓落实,坚持一张蓝图绘到底,以抓铁有痕、踏石留印的作风狠抓落实,多做让百姓看得见、摸得着的实事和好事。   

      能力过硬是支撑。能力来源于两方面,一方面是学习,另一方面是实践。在学习方面,每一名党员干部都要有知识不足、本领不足、能力不足的紧迫感,要更加注重培养专业能力,始终做好干一行爱一行、钻一行精一行,努力使自己成为行家里手,不断增强工作的科学性、高效性、务实性;在实践方面,应注重调查研究,没有调研就没有发言权,只有花功夫察实情,才能以此为基础想实招、办实事,把普惠百姓的各项工作做实做好。

      作风过硬是保证。作为党员干部,应当大公无私、公私分明、先公后私,只有事事出于公心,才能坦坦荡荡做人。党员干部应该深刻理解权力与责任的辩证法,始终把群众对美好生活的向往作为奋斗目标,把心思置于事业发展上、时间用在推动工作上,精力放在为民办事上,以积极的作为努力实现自身价值,依靠这股浩然正气,坐稳、行正、走远。

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