泽宇教育读书会，我读书，我进步
当你在跑步或者运动的时候，不免有时也会激励自己，那么最好的激励方法是什么呢？
你从一开始可能会数着还有多少个，还有多少米。这个时候你换一种想法，你做了多少个，还有多少个要做完了；你跑了多少米，还剩多少米跑完。
你这个时候把目标放到百分比的数字上更能够体现出来。
如果你在工作的时候，老板一开始就强调咱们这个季度已经过去了百分之多少，大家再加把劲儿；肯定比一开始强调咱们这个季度还剩多少效果好的多。
你应该在早期的时候，把目标对象（或你自己）的注意力引导到已经取得的少量进展上。当任务过半，就把百分比数字从“已经做到了多少”转换为“还剩下多少”。
这个小小的改变能帮助你把注意力放在较小的数字上，因此显著提升自己的表现。
