#楠得一词#2017第十三天
“问题”
学过教练技术的人应该都知道提出问题难度。而现实工作中好像提出问题是最容易的。大家都觉得自己能发现在工作中这个那个问题。一项工作出来就会有一票人提出一堆问题，说三道四。其实他们提出的大多不是问题，而是困难，并且还可能是自己不想克服的困难。当你发现问题时的下一步是应该思考，我应该怎么做来解决他（how），而不是去问为什么（why），甚至连为什么都懒得说，因为他的“问题”其实底层是一个大大的No。而这三个层次一定会有三个结果。no的原地不动，why的不会快乐。而how的才会成长。我的伙伴们，是这样吗？
