年底了,你在纠结辞职吗 ?


2018年所剩时间已经不多了,很多人开始总结自己过去的这一年。

然而都会发现,原来自己还没有完成年初定下的目标,甚至也没实现2017的目标。

成年人的安全感来自经济基础,俗气的说就是金钱带来安全感。

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可是回顾过去的十二个月,你猛然发现炒的股票全是亏损,或者刚好保本;

想买一辆奔驰车,却发现连一辆奔奔也买不起;

想凑个首付买个房子、找个女朋友,却无奈发现自己还是单身,也没有钱买房。

所以,最后把2018年目标继续延续到2019年,自嘲的说人生路还很长,不急,慢慢来。



工作久了,慢慢发现自己只是在重复机械式的工作,每天按时来按时走,偶尔加班心里面还要咒骂几句。

看不到上升空间,工作中也失去了新鲜感。

更要命的是,发现自己的工作也没多高的技术含量,被新人取代是迟早的事。

很多人努力工作,一是为了挣钱过上好一点的生活,二来是为了得到认可,以免自己被取代。

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但如果公司经营不好,即便是勤恳的员工也会被裁员。

近期这样的新闻弥漫在不少互联网公司内,身处漩涡中的人们总是充满了不安。

作为普通员工,其实很难掌握自己的命运,命运反而掌握在高层手中。

如果不是公司主动裁员,那么辞与不辞倒是掌握在自己手中。


最近看朋友圈,总发现有些朋友在纠结自己下一年还要不要继续干。

春节前辞职,还可以不受假期约束,自己想过多久的假期就过多久。

可另一面又觉得,如果自己没工作,春节时在亲戚朋友面前又会没面子。

辞职或不辞,成了绕不明白的弯。

其实人在一个地方待的时间长了,都会失去新鲜感,想去新的地方却又怕未知带来的不安。

既然已经在纠结,那说明已经不太喜欢这个地方,不如放手一搏,还自己一个清静。

最怕自己活的憋屈,天天压抑般的上班和下班。

有时候面对生活中的困境,缺少的反而是快刀斩乱麻的勇气。


上个月,前公司的一位同事辞职了,南下去了深圳。

以前他进入公司是因为和老板有一层关系,熟人社会里面,进去上班很容易。

但是他想辞职却很难了,碍于情面他每次提到辞职都会被“说服” 然后继续上班。

这样的经历,他经历过多次。

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有一次聚会,他又提到了辞职的事,那天他的上司居然给他说∶年轻人不能急躁,要学会感恩,感恩现在的工作机会。

他差点没忍住回一句∶去你大爷。

诚然,进来工作是因为熟人关系,但是不代表交出自由之身。

不过现在他已经成功辞职了,那么还是恭喜他。

人活于世,有些藩篱需要自己跳出来。



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