习惯三：要事第一（自我管理原则）
01有效管理
确立人生方向后，就要进行有效管理，执行与修正，让生活与设想的一致
02关注要事，不要让琐事分心
多花时间用于第Ⅱ事务上，减少第Ⅰ事务时间开销，尽量不再第Ⅲ、Ⅳ事务上浪费时间
时间管理矩阵
03自我管理四个步骤
1）确认自己的关键角色；2）选择制定近期的各种目标，其中每一大类都应有第Ⅱ事务；3）为目标安排实施进度；4）每日修正调整
04授权
授权是提高效率的有效措施；以结果为导向的责任型授权更是提高效率的法宝
05要事第一练习
罗列出近期（明天）即将要做的事情，根据时间管理矩阵安排流程
06从独立到互赖
独立是互赖的基础，而良好的人际关系是互赖的桥梁
07投资自己的情感账户
换位思考、理解他人，注重小节，信守承诺，明确期望，正直诚信，勇于致歉，无条件的爱。世间最伟大的词汇莫过于这9个字：对不起、谢谢你、我爱你。
习惯四:双赢思维（人际领导原则）
08双赢是所有人际交往的基础，彼此实现利益共享，良好关系持久化。
09诚信是基础，敢作敢为和善解人意是必备条件
10双赢是根据实际情况有一整套的完整体系才能到达的效果，我们要分析“对方”性格、目的和处事方法从而制定出适合彼此的双赢措施，直至目标的达成，即便达不成要选择好聚好散，而不是损人利己或者两败俱伤。
