稻盛和夫，被无数人尊为“经营之圣”。他非但让创办的两家公司都挺进世界500强，还在 78岁的时候出任日本航空公司董事长，并在一年后将这家公司从宣告破产做到起死回生。
在如今这个高温肆虐的“燃情”时分，从《剽悍晨读》看到他的简历，简直不能更震撼！所谓“化腐朽为神奇”，说的大概就是稻盛和夫这样的高手。
当然，高手不是一日练成的，所以他的“经营三观”，更加值得我们细细琢磨和领悟。它不仅仅适用于创业者，也让普通上班族能够更加明确，到底怎样做才能让大boss更赏识你？
工作观：实践才是最好的经营
稻盛和夫认为，只有通过经验的积累才能获得伟大的智慧，要想真正懂得经营，必须得去现场参与工作。
从事汽修行业20年的老师傅跳槽出去开了家汽修店，爱好烘焙的达人去开了一家手工烘焙店，喜欢穿衣打扮的时尚人士去开了一家服装店……这样从实践中出发的创业者，成功的概率肯定要高于“因为行业火，就开始投资”的人。因为他们更了解行业，也更有经验，更容易总结出独到的经营理念。
所以，假如你准备开始创业，那或许成为这个行业的一员，会是很重要的步骤；假如你经营一家企业，那去尝试员工们的岗位工作有助于让你明白，如何更好地谋篇布局；如果你是一名普通打工者，那与其怨天尤人，不如精进业务，慢慢培养自己的大智慧……
能力观：勇于挑战是最好的能力之一
稻盛和夫认为，在进行自我衡量时，应该设想一下将来你可能达到的高度，再判断是不是要去接受超过你能力范围的工作。
千律一篇，毫无个性，或许是许多经营者和打工者碌碌无为甚至失败的原因之一。如果你决心扎根正从事的行业，最容易寻找的突破口，或许就是“出奇制胜”。努力学习和精进，做别人做不到的事，会是一条不错的捷径。
所以，不要拒绝那些看起来很难完成的案子，不要觉得别人不接我也不接，或许这会是你展示自己能力的最佳时机。一旦成功，源源不断的订单或者升职机会就会滚滚而来。
人才观：厚积薄发更有力量
稻盛和夫发现，那些像牛一样的人物，最后能够厚积薄发。因为他们愿意勤勤恳恳地在自己的位置上耕耘，也会通过不懈努力，最终做出成绩。
万丈高楼平地起，打好基础是最重要的流程之一。聪明或许是值得骄傲的天赋，但扎实耕耘会是最好的养料。龟兔赛跑的故事人人都记得，速度飞快的兔子最终败给了稳扎稳打的乌龟，就是因为没有好好耕耘。
在很多经营者们看来，“外来的和尚好念经”，却忘记了一直在岗位上默默无闻的人，而实际上，如果你给他们机会，未来看见的就是另一种惊喜。而对于普通人来说，定定心心做好本岗位的事，好好积累经验和人脉，机会一旦降临，好好抓住不放手，说不定就能冲出自己的一片天。
如此重要而精准的“三观”，你get到了吗？反正从今天起，我决定多实践，多挑战，多坚持！
