我在大学读的是计算机专业，但大学毕业之后，进入到一家私企进行工作，工作的内容类似于网管，会经常的去修电脑，去做水晶头等内容。刚开始工作，也没想太多，最想的是丰富自己的工作经验和社会经验。大概工作了几个月之后，和朋友聊天也会聊到工作，还会自黑的笑着说，到时候回家开个网吧。其实自己心里还是希望能够多学点东西，突破自己。

后来和自己在上海工作的学长聊了聊，他是搞运维的，推荐我先看看马哥的视频。我大学期间也学过linux，但是基本上忘的差不多了，自己去网上搜了下马哥的视频，看了大概半个月，就被马哥专业和幽默的讲课方式深深折服。

于是自己通过网络报名的方式，报了一个网络班。我们这个班大概100多名学员，每周会有班主任布置每周作业，遇到问题可以把问题抛到群里，会有热心的同学和专业的答疑老师进行解答。

我自己列了一个短期计划和长期计划，短期计划是一个周的计划，按照课时和自己的可用时间进行评估，中间还会多预留一点做实验和做笔记的时间。长期计划是一个月的计划，按照周计划的节奏和时间来评估月时间的计划。月计划中还有每个月的回顾计划，用于复习之前学习到的内容。大概经历6个月的学习，决定离职去上海找工作。

在去上海的前几天就在网上找了几家公司投递了简历，到上海之后，继续投递简，过了大概一个星期，接到了第一个面试通知，当时既紧张也开心。面试的过程中，先做了一份试题，具体内容几不太清楚了，不过基本上都可以在马哥讲的内容里面找到答案。笔试结束之后，大概等了10来分钟，进入到下一轮面试，面试的过程中聊的还是挺不错的。大概过了一周，就收到了这家公司的入职通知书。

入职之后，发现工作的内容其实并没有那么难，监控用的zabbix监控系统，web环境是LNMP的一套环境，前面有个防火墙(来上海之前的第一份工作配置过类似的)，中间件有用到RocketMQ，持续集成工具用的是jenkins等。这些内容在马哥的视频中基本上都有讲到，平时的工作会写一些监控告警的脚本、日常的备份、将开发人员的代码发布到线上等。大概做了几个月，对公司的整个架构也比较熟悉了。CTO说决定把原有环境迁移到另外一个机房，对于我来说，这是一次成长的好机会。迁移之前，结合马哥视频中讲到的内容，对架构重新进行了一次规划。

平时下班回去和周末的时候，会挤出一些时间再次看马哥的视频，这次看的内容是查漏补缺。大概在一年的时间里，视频大概被来回翻看了2-3遍，也正是这一年时间里付出的努力，为我后面的工作打下了坚实的基础。

在这家公司待了一年之后，跳槽到到一家发展比较快的企业，当然，跳槽的涨薪幅度还是挺诱人的，比之前的一份工作高了50%的薪资。

进入到第二家公司之后，运维不是一个人，而是一个团队。团队里面有专业的DBA，运维等。运维大概有10来个，并且大部分工作经验都比我丰富，应该如何体现自己的价值，说的直白点，就是怎么能快速的升职加薪。

我是这么做的，首先要做的多，业务不管是不是自己维护的，要尽可能的去熟悉；然后还要有自己提升自己的技能，例如使用ansible、saltstack等自动化工具提升自己的工作效率。

其次是做的好，针对自己维护的业务或者整体业务提出有效的建议，并实施改进。

再一个就是多去实战，比如看了saltstack的书之后，怎么把看到的内容实际的运用的工作中，只看的多，其实是没有什么大的用处。

最后，就是要多分享，每月我们都有分享会，分享是最能体现个人在团队中的影响力的，也能让更多的人了解到自己。

当然，作为技术人员，技术是硬实力，除了技术合格之外，还需要一些软技能的帮助，比如如何完成领导交代的任务、如何与领导沟通等。在技术这条路上，要感谢我的学长，推荐我走运维这条道路，对比过去来说，从业不到5年，薪资从月薪2k涨到目前年薪30W左右，说明了当初的选择是非常正确的；同时更要感谢马哥和马哥教育，让我的技能得到更高的提升，也祝愿马哥教育越来越好。