中央八项规定出台以来，各级党委、机关单位积极响应，作风建设取得积极成效，笃行实干之风渐盛。然而，在日常工作中，一些形式主义现象还不同程度地存在，成为阻碍社会高质量发展的“绊脚石”。在全党开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，坚决反对形式主义成为反“四风”、转作风的重中之重，也是必须要啃的“硬骨头”。
形式主义在机关单位日常管理中的表现或明或暗、形态多样。有的单位在落实政策时，只做表面文章，缺乏实际行动。比如，有的单位将规章制度写在纸上、挂在墙上，却没有真正落实到操作层面，执行难免流于形式。还有的单位在内部管理中，文山会海现象依然存在，文件多、会议多，但实际解决问题的效果不佳，干部只感觉到疲累，获得感和幸福感更是无从谈起。
因此，各级党委、机关单位应以此次深入贯彻中央八项规定精神学习教育为契机，认真查摆整改工作中的形式主义现象和问题，提高思想认识，强化责任担当，根治“虚浮假空”的作风病，引导党员干部力戒摆花架子，做表面文章，树立求真务实的工作作风，真正把精力集中到解决实际问题、推动实际工作上来。
