市场经营部党支部结合公司2017年-2019年三年战略规划，将文化与战略管理和员工行为的有机契合，通过战略力、团队力、领导力、文化力和员工执行力的有效协同，驱动“大连接”战略，推进北京公司全面协调可持续发展，实现员工和企业共同成长。

         从今天起将持续开展公司的企业文化宣言的解读，欢迎大家随时发表心得。

         今天的主题是“什么是企业文化？我公司的企业文化宣言由哪几部分组成？”

        企业文化是竞争优势的核心。企业基业常青，取决于文化的生命力、凝聚力和感召力。

       《公司文化宣言》由企业使命、愿景、价值观体系、商业规则、文化管理纲要五部分构成。

         企业使命、愿景、价值观体系是企业文化建设的基石。

        商业规则是企业关于外部经营和内部管理的基本指导原则。

        文化管理纲要是让文化理念内化于心，外化于行，固化于制，转化于效的途径与方法。