作为一名团队的领导者,你当然就是团队的思想核心,首先要了解团队当中的每一名成员的个性,合理地做出职责的分配。同时,提高团队的向心力,需要你以身作则。其次,是激励,要经常激励成员,提高他们的团队意识,增强他们的行动力与效率。作为领导者,不仅仅要让大家服从你,更重要的是去承担责任,让他们以你为骄傲,这样的领导带领出的团队是一流的团队。
2018-09-01
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