前几天有一位在二线城市工作的朋友跟我说，她听说新媒体运营工资高打算入行，找了个小公司发现月薪只有4000元，想跳槽又怕找不到更高工资的，问这个行业薪资是普遍这么低吗？
相对来说，一线城市的新媒体运营工资会比二线城市高1.5-2k左右，但同样是一线城市新媒体运营入行薪资差别也巨大，从4k-12k不等，主要看个人能力以及岗位要求。
我现在大四在广州学校附近的小公司实习也是4000元/月，跟老板认识也没签约，每个月到发工资时间就微信转账。干的活很杂，微信公众号、商城客服、美工、助理、仓库等等全干了，每一样我都能干得来，但真的没发展。
目前报了培训班系统学习，争取毕业前能拿到一个有成熟运营团队的公司offer，现在挣多少对我来说也重要，提升自己的眼界、能力、人脉其实更重要。
在小公司的时候，老板承诺我跟着创业能拿分红，能把身边的人脉介绍给我，毕业后转正有8-12k工资，但这都不太可信，或者说老板自己也没办法保证能给我这些。因为公司小、没钱、没吸引力，招不到人才，项目就很难挣钱，生存发展都成问题。
而且即便我继续留在这个公司能拿8k（12k其实不用想，都是按照最低的给），长远的发展来说，耽误的时间太多了，在大公司拼两三年相信能力增长会快得多。
也许会说，老板身边的人脉很值钱，但人脉这东西有能力才是自己的，没能力自己是别人的人脉而已。
跳槽我自己没跳过，但身边朋友建议——骑驴找马，尽量避免裸辞！
依照现在的环境来说，在一个公司不可能干一辈子，跳槽是一个困难，却是所有人的必经之路，甚至是一个最基本的生存能力，所以害不害怕都得做。
最关键的还是能力，能力不仅要有，还要向你要跳槽的公司证明，这里面试作品就很重要——可以是你为了这份工作专门做的，也可以是你上一份工作的业绩证明。
干好每一份工作，当你觉得在现在的公司已经到达天花板了，或者在这里很难再进步了，勇敢地跳槽到下一个更适合你的公司把！
我们远远还没到养老的时候！Fighting！
