我们很多企业主可能学了很多知识，认知确实得到了提升，认知边界也在不断扩大。但有的企业主并没有因为认知提升而改善企业绩效，相反企业的绩效还在下滑，这是半投入学习的结果。
深度学习包含两个部分，一是内容认知部分，二是思维模式部分。我们如果只解决内容认知这一部分，忽略了思维模式部分，很容易发生穿新鞋走老路的现象。因为不论认知如何提升，如果我们的思维模式不变，问题也无法解决好。好比旧瓶装新酒，新酒再好也很难改那个老酒在消费者心中的印象。
深度学习，才是真正有效的学习，我们必须完成两个部分。如果我们做不到重构思维模式，我们的学习最多也就完成了三分之一。重构思维模式，才是我们学习的重中之重！
