今天进入晚了，一进来就听到永澄老师说要更换朋友圈。what？赶紧集中精力停下去。
1、更换朋友圈
跟谁呆的时间最长，成长最简单的方式就是把身边的人换一换就好了。
2、怎么挤出最大时间去学习？
大段时间学习有那么重要吗？有没有捉住问题的关键原因。
不要让批评家出现在梦想家的身边，没有找到身边自己真正想要的东西。
3、一切事情都是有另外的一个维度的，几个维度相平衡是因为缺少时间轴，永远不要因为自己的短视而感觉自己不行。
4、既然，你没有，那你应该怎么拥有？
厚德载物，德不配位。
5、允许自己恶的存在，那么你就允许自己善的发挥。
6、接纳自己想要的，他真正给到自己想要的正面意义是什么？
7、一切存在皆有意义
8、为什么要去引导别人呢？你认为你引导的真的是对的吗？我影响着认可我的人就好。
这个世界没有把整个世界都开放给你，这个世界种满了种种限制，没有证，去不了一些其他地方；喜欢一个人，对方把你当备胎，人生那么多限制，为什么还要给自己设限呢？问问自己，我自己真正想要的是什么？
9、定下一个目标就不会犯错吗？
10、因为不自信，所以给自己自我设限。
不自信你会得到什么？不要自我攻击。
11、百分之八十的时间去做三件事，
学会做年目标，当你发生外部改变时自己可以做调整。
12、目标推进过程中无法推进，在迪士尼策略里应该考虑好。
13、如果一个目标无量量化，前面步骤没有做好，不敢犯错，调整就好。
14、怎么判断如何调整，动态是有的，重要的是你要成为什么样的人，目标只是一个工具。
15、有效的落地方法：学习目标达成术。
16、热情很快就被熄灭了怎么办？你要如何保持热情。
17、分解目标的方式：迪士尼策略
18、达成年目标：把分解的目标做到。
19、20小时是沉浸一整天吗？不是，找20小时沉浸，在20小时内不做什么就行了。
20、如何判断梦想是不是自己想要的，给自己打分1-10分
21、成长太慢是因为自己不在成果上努力，把所有努力用在了过程上，没有用在产出上。
22、承载知识的人大于知识本身，怎么找人，这个领域的开派者，分歧者，综合者。
23、如何管理情绪？管理情绪的目的是什么？
24、上时间管理的课没有用，随意归因，课没有用，对时间管理失去信心。
25、目标不是用来达成的：定义很多，目标不安全是用来达成的。
26、做任务，的成果。跟月目标没关系，做完一个勾一个。
27、人生就是不断探索和不断发展的过程。
28、周期性无助怎么破？向未来看。
29、时间开销记录心得
你究竟要成为什么样的人-年收益过亿的大神都在做时间开销记录心得。
30、但凡用如何的问题答案就在后面的动词上，如何阅读一本书？先阅读看看。
31、六大员规范：积极主动、刻意练习、作品声音、利他主义、同侪力量、本质导向。
32、《钝感力》——书
33、平衡书和工作？缺一个平衡的方式，不是平衡的问题（孩子、工作）价值整合的问题。
34、没有任何人可以控制和伤害你，除非你允许。不允许的方式是与我无关。
35、任何一个目标都是不可以执行的，成果分解成任务，需要提升的是整合能力。
36、真正相信的是你一定希望去往你真正想去往的东西。
总结：需要的是先去做，做做看就知道了。
