“语欲胜人症”
这种现象古人给取过一个名字，叫“语欲胜人症”，意思是“说话的时候有一种特别强烈的诉求，总想胜过别人”。
三等资质，聪明才辩；
二等资质，磊落豪雄；
一等资质，深沉厚重。
从“语欲胜人症”这个角度来分析一下稻盛和夫所推崇的人才选拔的标准，
三等资质的人聪明才辩，对应到三国人物中，具有语欲胜人者的人物如杨修，可谓聪明才辩，但正如老师所说的，一定不要把那些战略性资源消耗在非战略性节点上，杨修正是把聪明用在了没有真正的价值和意义上，听说曹操梦中杀人，他对人说：丞相非在梦中，君乃在梦中耳，曹操恶之。
二等资质的人，如孙策在三国中可谓有能力，有胸怀，有胆识的磊落豪雄，礼贤下士，开创江东基业，他们的眼光格局超越了个人的在话语间的小胜。
一等资质的人，如司马懿，他在不同的时期能够审时度势，曹魏早期韬光养晦，曹丕时期率兵对抗诸葛亮，直到机会成熟之际，一举取代曹魏，成为西晋王朝的奠基人。
仔细品味，三种人才的格局不同，一等资质目标远大，不争一时得失，不断调整方法，实现战略目标；二等资质能力强悍，个性鲜明，不拘小节，是阶段性目标的最佳CEO，三等资质天资聪明，但在非战略性资源上消耗了太多的带宽，以至于看似一路精彩，实则无关紧要，就像专业的选手和普通的乒乓球爱好者的较量中，不是爱好者打不出精彩的球，而是在关键球处理和发挥稳定性上，专业选手做的更好，他们知道精力的最佳分配，保证了状态的稳定发挥。
