欣赏别人，是对别人的一种理解与沟通，也包含了信任和肯定；欣赏，是一种激励和引导，可以使人扬长避短，才以更健康地成长和进步。
马云在2011届杭州师范大学毕业典礼上给出的建议：“假如你毕业于名校，请你用欣赏的眼光看待别人，假如你毕业于一所普通高校，请用欣赏的眼光看待自己；假如我当年考进北大、清华就不是现在的马云了”。
有一个年轻人，通过自己的努力得到一份福利不错的销售工作，他勤勤恳恳地工作了大半年，但是工作毫无起色，而且在公司的几个大项目上接连失败。而他的同事个个都干出了成绩，他实在忍受不了这种压力与痛苦，鼓足勇气走进总经理办公室，惭愧的说可能自己不适合这份工作。没有想到的是，总经理却对他说：“安心工作吧，我从一开始就很赏识你，会给你足够时间，直到你成功为止。那时候，你再要走我绝对不留你。”老总的赏识与宽容让年轻人很感动，他的压力也缓和了许多。他想，总得干出一两件像样的事来再走。于是，他在以后的工作中更加努力，而且多了一份冷静和思考。
时隔一年，年轻人再次走进总经理办公室。不过，这次他是自信、骄傲、并且轻松的心情。他已经连续7个月在公司销售排行榜上高居榜首，成为当之不愧的业务骨干。
“因为我比你更不甘心。”老总说道，“记得当初招聘时，我面试了二十几个人，最后录用了你，既然你能在应聘时得到我赏识，也一定能得到客户的认可，你缺少的只是机会和时间罢了。”
很多时候，一句赏识的话，一个鼓励的眼神都可以给人强大的力量，赏识别人，你由次获得了宝贵的情谊；受人赏识，你从而肯定了自己的价值，也会因此不断提升自己。
用欣赏的眼光看待别人，就是要善于发现别人身上的优点，由衷地尊重和赞美他人。有这样一句话：“这个世界并不缺少美，而是缺少发现美的眼睛。”用欣赏的眼光看待周围一切，周围的一切都变得很美；用欣赏的眼光看待别人，是一种豁达、大度、宽容，更是一种人生的智慧。
