——得之若惊，失之若惊
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我们之所以常常患得患失，是因为把自己看得太重要，总是以“我的”为自居，我时常有这种感受：只要自己遇到某人某事而感到内心不平衡时，一定是在计较自己的得失或者是别人对自己的看法，让内心出现各种情绪波动，只要适时觉察到，然后站在对方的立场上转念一想自己马上心开意解，只要我们将关注的焦点转移到他人身上，关心关注他人的需求，便不会纠结于自己的小我，这也是教练的职业给我带来的益处，时刻将焦点放在当事人身上，从当事人的需求出发，以成就他人为已任，也就无所谓自己的得失了……
一个组织要可持续发展必须要有宏伟的愿景和强烈的社会使命感，以利益大众为已任，保护环境顺应自然才合乎大道，可谓是：贵以身为天下，若可寄天下；爱以身为天下，若可托天下。
