今天接手一个我之前没有接触过的任务～准备备案资料
领导把这个事情交给我之后，我很认真的、一字一句的看资料和要求，因为我对资料所提到的绝大部分东西都是完全陌生的
因为有很多不懂，然后很多资料也都没有，我需要不断地去请教同事们各种问题，有些同事不忙，也都很乐意提供帮助，有些同事很忙，还帮我解答问题，我都挺感动的。领导还及时的说了一句：看看你的同事们对你多好！当时在焦虑状态的我没有及时反应过来，只回了一句：那是。
但我还是非常焦虑。
有一些资料同事也没有，而我也不知道该怎么处理，一个一个从网上查，而且我不知道是否需要从网上查，即使从网上查了，能不能用，但是我不知道该怎么办，我只是觉得自己应该尽快完成，就只能硬着头皮去网上查
……
后来，跟对接的同事沟通了一下，需要他先去确认，我呢就可以暂且搁下了
反思了一下自己，自己的状态不好，心态不对，没有摆正
首先想着自己要把所有的事情处理好，要把所有的问题解决掉，而没有理清这些问题到底该怎么解决。
自己为什么就这么慌张而不能以一个清晰的状态去面对事情呢？
我觉得是自己给了自己太大压力，事情一来就觉得自己应该把所有事情处理好，如果处理不好，那就是自己的问题。可是因为自己有很多的不了解和不清楚，根本不可能解决所有问题，而且认识不到，即使自己很了解情况，也不可能解决所有问题，而是应该协同解决的。
认识不清便加深了自己的焦虑，不能正确面对事情，事情也处理不好，徒作消耗。
另一方面，我认为是领导给了我太大压力，或者是我自己希望被领导重视而从领导那个方向吸收了太多压力。
总之，调整自己的状态，然后，给自己两个字：坚持！
我知道自己目前的状态不够好，表现也不够好，但是我相信，只要坚持下去，慢慢会好的，虽然这样的过程会比较煎熬，但总能学到一些东西就好！
2019041819:34于皇城A508
