过去，能力强是对一个人的高度评价.现在用靠谱来高度评价一个人.
靠谱不是说你很能干，而是个人能够顺畅地和网络协同.给海尔总机拨电话说，“我找罗振宇。”总机说：“我查一下”你想，一般查无此人，不就算了吗？但是几分钟后，总机竟然回复过来，确实没有罗振宇这个人。当时已经有电脑，查无此人并不难。难在有始有终，接线员接到一个问询，无论如何他都要给出一个结果.靠谱就是三件事凡事有交代，件件有着落，事事有回音。”海尔管理好就好在这里.
靠谱正在变成一个人社会生存的首要优点，说白了在正确的群体内做靠谱的人才是这个时代的生存策略。
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