4个特征：
1目标:一个宏大的目标。解决一个什么问题，意义、愿景。如马云让天下没有难做的生意
（昌运宏图，晟传天下）做一个职场鼓励师，带入游戏感-定位在职业素质提升，对象-储备干部，初升中层），如何在公众号上做一个职场鼓励师的游戏
（昌晟咨询：帮助中小企业主解决用人问题、内部管理问题）
2规律:清新的游戏规则
（互联网放大了个体的能力。海星模式-塔利班）
3反馈:及时反馈
4自愿参与：一起改变某些事情。联盟！点燃热情，内在动力。
从0到1，支付战争，联盟。
意义：1带来福乐感（幸福的能力）2玩的对立面是抑郁3
杠杆原理：人受不了排名
学习的远征
福州樊登读书会：产品的层面。
