领导型像是一个指挥者，关注事，行动快，目标明确，反应迅速。
今天的《麦肯锡方法》一书中分析的都是一些高效且有用的方法。
30秒行动，30秒可以做很多事情，可以让你瞬间想到一个号点子，可以想好今日的写作提纲，可以做一些简单的运动，在工作中，我们的30秒的很宝贵的，你可以汇报一个简洁的工作内容。把一些啰里啰嗦的言语简单化，提升自己的思考能力，更加高效的沟通。
我们在新的工作环境里总是努力，有冲劲的，但是随着时间的增长，我们便慢慢的递减了我们当初对于工作的热情，之前开会的时候说了一些同事，在公司的时间长了，刚进公司的那个初心也随之偏离之前的轨道了，那么我们能做的就是让自己得到缓冲，更多的思考自己工作上的一些问题，是什么导致了现在的情境，让自己不忘初心，跟着公司一起前行。
参考书目：《麦肯锡方法》 [美] 艾森·拉塞尔
