第一，入了乡，随个俗。

第二，走心，走笔。

第三，礼轻而意重。

还有8个月，就已经在外飘飘荡荡整10个年头。有苦也简单做乐。40岁就在街头拐角处，所以我最近少出门，免得一不小心就老了。又到了一年一度的大节日，虽然我连今夕是丑牛年都不知道，我也无法对身边的圣诞气氛视而不见。好长，又好短暂的一年又要过去了。上次开会和老板聊天，偶尔提起如何对自己的同事们表达走心的谢意，她提了最老套的卡片。虽然土了点，但是如果走心，是很暖心的事。

作为这个上有大老板KPI压力，下有同事烂摊子要收拾的小中层，酸甜苦辣累到晕倒，一样不少。一年辛苦下来，到真的是真心实意地欢喜我那小小团队中的每个人。有人很北欧，需要"自由发挥"的空间; 有人很亚洲，需要清楚明白的"老板订的规矩"; 有人很东欧，对一切世界上的"bullshit"都不能"忍耐"; 有些很南美， 有"张"也有"驰"。像个小小的联合国，还要每个人争取都照顾到。我头上的白发啊，你们每个人都贡献不小!

中国画风的小卡片

网购时候从国内买来国画风的小卡片，下单时居然不知道要买多少张。最近一直要掰手指，想头像，才能记起团队里到底多少人了。从4年前3个人的小团队，到现在16个人，连订餐厅都不好找场地，一路走来，也是奇妙的成长的旅程。

我这个人呐，这辈子从没主动想过当领导。躲还躲不及，毕竟要顾工作，又要顾人，没有顾好人，又会直接导致工作顾不好。循环往复，不是在满头白发中"一飞冲天"，就是在满腹痴肥中"一蹶不振"。雇佣关系与我，和谈恋爱差不多，最开始的印象，大多都是积极的才会开始签合同相处。最开始6个月试用期就会先是互相试探，再积极表现，再磕磕绊绊，就希望最后不会相看两厌。同时，还要做项目，搞运维，完成KPI。如果不是情投意合，那可真是一种极其伤神也伤身的艰苦过程。可是，谁知道我到了这里的第一份也是唯一的工作就是"当领导"。在因为吃饭有着落而开心之余，也会一直担忧: 我可以吗？我知道怎么领导吗？多了还是少了，轻了还是重了，每天除了努力搬砖还要思考除了砖以外的一切。砖本身，其实最香。

就是因为怕自己做不好，还给自己报了远程大学的管理课程，一年，两年，念着念着还执念般地念起了研究生，全工半读那种。就这样，在各种忐忑折磨，自信与不自信的来回摇摆中，转眼就是4年。回头看看，突然发现自己当初的所有担心，都不知不觉地变得坦然。这是一个不短不长刚刚好的过程，果然时间解决一切。该经历的要去经历，该磨合的要去磨合，该长的肉，该减的肥，和那些该掉的头发都是免不了的修行。

从今天开始，我要好好写给每个人的圣诞卡片，把每个最感动我的瞬间，记录下来，告诉他/她，我这个"老板"啊，走心了啦。所以，明年还请多多关照!