01，

假如我们是个普通的上班族，看看自己的工作是不是这样子的？

每天按时出现在办公室，打卡，回到自己的方格子工位或者自己的生产线。某些职位有严格的KPI考核，某些职位工作琐碎重复。

尽管多数时候压力大，很焦虑，不开心，不自由，但我们也必须把工作完成。

要不然能怎么办？因为我们工作在固定的时间表里，以此来换取收入，获得薪酬。

生活就这样陷入了死循环。

为了有点收入，需要拿时间去换；为了更多的收入，得拿出更多的时间去换。

结果就是，我们既没有多少钱，也没有额外的时间。我们向往的那种财务与时间自由的生活，貌似永远只是一句空话。

02，

普通人在企业的游戏里，三年，五年，甚至更长，都过着边工作边幻想的日子。

幻想能赚取足够多的金钱，幻想有充足的时间。

但是真的能够实现吗？

看看周边吧，也想想我们自己吧！

绝大多数人一辈子都是在企业的游戏里玩耍，在企业的竞赛中求生存谋发展。

但靠在一个企业里工作，能过上财务和时间自由的理想生活，本身就是个伪命题。

虽然我们父母天天挂在嘴边念叨的，去找个好工作，去多赚钱。

虽然我们的老板也对我们画饼，好好工作，我不会亏待你。

在一个固定的企业里，固定的时间里，做着固定的工作，就不可能有更自由的理想生活。因为固定和自由本身就是一对反义词，一对矛盾词。

这就是我极力倡导的，不要把自己始终困在企业里。哪怕一段时间，你不得不在企业里工作，也要明白在企业工作的性质。

哪怕从做副业开始呢，也尝试着进行自己的事业吧，何况在互联网时代，拥有自己事业的机会，比以往任何时候都多。电商创业，内容创业，就是这样的机会。

03，

是的，通过努力，我们或许在企业里是有了收入。

如果能收入多少花多少，至少我们还不会负债。

可是因为各种各样的原因，现在人，尤其是年轻人，鲜有不负债的。看看信用卡，蚂蚁花呗，银行借贷等就知道了。

于是，这就形成了透支。

我们透支的仅仅是账户的钱吗？

不是的。本质上，我们透支的是我们时间。因为我们在企业里用时间换钱。

最终这种透支以时间和利息的方式压在了我们的头上，我们发现我们不得不仅仅握住上班这根救命稻草。

终于我们又一次陷入了生活的死循环里，望着别人的自由生活，我们只能望洋兴叹。

04，

许多人也有这样的想法，认为升职了加薪了，许多问题就能迎刃而解了。

要知道企业里的人事制度也是竞争或者考核制度，企业里各种职位往往是一个萝卜一个坑儿。

我们从一个普通的职员获得职位的晋升，要去熬工龄，要去卖力表现，要去承担更多的工作，甚至把工作带回家去完成。

终有一天升职了，我们却丧失了更多的时间，而薪水却没有明显的增长，况且企业里的薪资往往设有天花板。

同时，增长的薪水无疑会进一步助长我们的消费欲望，这样只会带来更多的债务！

因此，甚至加薪也解决不了本质问题。

05，

那成为企业的高层，获取分红呢？获得股权吗？不管是什么原因，总能找到在企业里努力工作的理由。

为了老板当初许下的诺言，为了孩子更好的教育，为了换一个更大的房子，为了买一部好车。

在企业里，你靠拼命的工作也许能做到一个靠前的位置，但是这种几率有多大呢？

公司给你分红的几率又有多大呢？

你获得股权的几率又有多大呢？

是的，部分企业会设置股权激励机制，为了留住优秀人才。可事实是，绝大多数普通人都在一个普通的公司里上班。

06，

有人说，退休以后再享受自由生活。或许你目前工作稳定，收入可观，一直工作到退休也是不错的选择。

但是现在社会变化太快，在各个行业，选择稳定就等于选择等死。一波潮水袭来，说不定企业没等你退休，已经面临着倒闭，而我们也面临着失业。

未来有太多的不确定性。

何况等到退休，时间太长，真到了那一天，还有更多的精力吗？

07，

是时候改变一下自己的思维了！那就是彻底打破用时间换钱的这种思维，这种行为模式。

这是一些思路，供你参考。

一，在一个你感兴趣的行业里或者岗位上，迅速学到你该学的一切本领，不要指望在这里升职加薪，更不要异想天开能在这里干到退休。

二，尽早拥有属于自己的事业。一时拥有自己的事业，确实困难的，那就在企业上班的同时，尽快拥有自己的副业，在从副业过渡到自己的事业。

三，用时间去积累资产。比如顾问资产，就是你在相关行业的经验；比如内容资产，就是你的自媒体图文、视频音频等；比如客户资产，你的长期的固定客户；比如房产资产，可以带来租金；比如现金资产，可以钱生钱。

四，利用你积累的这些资产去生钱。它们比工作挣来的钱更持久，更迅速，也更多。它们能解放你的双手，把你从固定的场所如企业，固定的时间如8小时，固定的工资如收入，拉了出来。

作者简介：石小柴，资深写作者。致力于分享致富经历与人生感悟。希望为你带去一丝光！

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