人类习惯了常识带来的平静和安逸。只有少数人敢去打破常识，也应该去打破常识。你会发现，常识的内部如此的肮脏和虚伪。
拿去遮羞布，在阳光下照射，才能跨越人为制造的阻碍，实现期望的个人成长和增值。
谎言01：学会拒绝
拒绝是一件很容易的事情，也是一件很难的事情。
我在刚进入职场工作的时候，看过很多职场书籍，其中有一条就是告诉职场人士，要学会拒绝。只有学会拒绝，你才会拥有更多独立的时间做自己的事情，才会慢慢远离那些腹黑无聊的事情。学会拒绝成了每个职场人士都应该学习的一项技能。事实并非如此。
所有人都不可能拒绝所有人。这个社会需要协作和帮助。
新进入的职场新人，如果你拒绝这个拒绝那个，不仅会失去学习偷师的机会，渐渐也不会有人再愿意带你。你的损失无疑是巨大的。
职场的世界，每个人都有拒绝的欲望和能力，但不是每个人都有执行拒绝的力量。多年后，我渐渐明白，学会拒绝的前提条件是，你具备了拒绝的资本。这个资本包括你个人能力的提升，站在了更高的层次，掌握了更多的资源。即使如此，你仍然还要接受不能拒绝的现实。
不要片面的学习如何拒绝。有可能，你拒绝的正是自己上进的道路。你要先评估自己的综合能力，哪些是自己的核心优势，哪些是自己的不足和弱势，如果正好有一项工作，可以弥补自己的不足和增强自己的综合能力，尽管是额外的工作量，面对机会为什么要拒绝不做呢？
我并不是要告诉大家无原则的接受。当然也不能无原则的拒绝。很多人抱怨说，我遇见的上司都很变态，经常安排一些超出我工作范围的事情。我要是遇见一个好上司可能成长的更快。
说实话，真正想要刻意为难下属的上司少之又少。他们的工作职责之一就是要培养卓越的可以超越自己的下属。所以当你换个思维去思考的时候，一切就很简单了。
如果你真的遇见了不可理喻的工作现象，直接离职就行了。但是离职并不能解决问题。归根结底，你还是要先增强自己，培养自己的不可替代性，你拒绝事项的话语权才会越来越多。
自己还不够强大，先学会缩小拒绝面，增大接受面。因为你要学习和完善的太多了。随着个人能力的提升，拒绝面积才会越来越减少，但永远不会消失。
我们大多数人，是要在接受和忍耐中成长壮大，而不是在拒绝和高傲中放弃蜕变。
谎言02：向上管理
向上管理又是误导年轻人的一大谎言。
无论是向上管理还是左右管理，都是一个误导性的管理理论。你的关注点不应该在别人身上，长时间把关注点放在外界，只会导致我们的精力分散和专注度下降。
向上管理对应的是一个人的管理圈。这往往是一个美好的陷阱。管理上司不应该是我们的职场工作，况且你是永远改变不了他人。再加上一些年轻人的定力较差，很容易走入歧路。
当你时刻想着如何进行向上管理的时候，往往会在一些不重要的事情上耗费精力和时间，而最重要的事情拖沓到最后，甚至不理想的完成。
你可能会反驳，向上管理是为了更高效的开展工作。实际情况是，高效工作跟你的上司没有任何关系。越往上层，注意力越会在工作能力上，你的向上管理弄不好还会弄巧成拙，看起来很傻。
你需要的是提升自己的影响圈。通过自己的专业能力和做事态度赢得信赖，渐渐搭建起自己的影响边界。影响圈才是我们职场应该重视的。
远离管理圈，构建影响圈。以平常之心行走，直至不断取得卓越的成就。
谎言03：从小事做起
从小事做起，你将会一事无成。
不知道从什么时候开始，从小事做起，成了我们的人生格言。我们信奉的终将毁灭我们自己。
小事做起便是一条贻害无穷的建议。老师，长辈，朋友，见到的大多数人都会给过我们类似的建议。但是真的正确吗？
它最严重的伤害在于固化了我们的思维和泯灭了人性最闪亮的部分。于是，我们习惯了事事畏手畏脚，不敢突破自己。美名曰我是先从小事做起，积累经验。世界从来都不是亦步亦趋者的天下。小事做起培养的线性思维，只会让我们跟不上时代的发展，这个世界永远都是U型思维在主导，进而实现个人价值的极大释放。
进入职场的新人，通常都会从小事做起，打印文件整理资料这些可能占据了日常的大部分时间。如果你固守要先做小事的思维 ，可能永远都不会有所进步。但是有时候，你也觉得，自己的时间不能永远都做这些啊，却又不知道该怎么办。
因为我们被从小事做起的思维束缚太久了，都逃离不出儒家教育体制的影响。以至于自卑远胜于自信。我们不相信自己能做好一件大事情。甚至从来没有给过自己尝试的机会。
人性中最闪亮的部分是永远渴望美好的事物。你希望做一个前无古人的大项目，渴望一场轰轰烈烈的爱情。但是你在怀疑自己，不能实现，告诫自己先从小事做起吧。
每个人都可以做大事，这是与生俱来的的能力。从小事做起，只会越来越来磨灭你内心深处的渴望，等到它真正消失的无影无踪的时候，徒留后悔也是无济于事。
只有大事，才能调动一个人的热血和上进。你的职业生涯进程中，不是缺少小事的磨练，而是太少大事的激励。习惯了小事的自我麻醉式成长是最可怕的。
谎言04：要努力赚钱
努力赚钱对年轻人的诱惑太大了。理由充分的让人无法怀疑它的正确性。
首先声明的是，努力赚钱本身没有什么问题，我自己也是鼓励大家要努力赚钱。而这条建议的错误在于它的本末倒置。
一个刚毕业的年轻人，赚大钱基本是不可能。因为这个大钱，比如说工资高低，是没有标准的，它对标的层次不一样，所在的高低就会不一样。
如果你一进职场就一门心思的扎在工资的高低上，为了赚钱而赚钱。结果就是错过了最好的职场成长期。
我始终认为职场前三年是非常重要和关键的时间段。这个时间段，你的注意力不应该在努力赚钱上，因为你也根本赚不到钱。你比拼的不是又赚了多少钱，而是未来赚钱的能力。
努力赚钱会让年轻人满足于当下的收获快感，从而限制了自己的长线思维。你需要延迟满足，等待未来收获更大的成绩。
“投资自己，是这个世界上唯一稳赚不赔的生意。”这是5分钟商学院的主理人刘润说过的一句话。
然而，很多人宁愿忽视掉。如果一个人只有赚钱思维，没有投资思维，终有一天能力会枯竭，而赚钱又从何谈起呢。
除了这些，你还有很多比赚钱更重要的事情去做，陪伴家人，读书，旅游…
不要被外界左右。不要被努力赚钱绑定。当你一切准备充足的时候，金钱只是附带而来的产品而已。
谎言05：术业有专攻
大文豪韩愈在自己的著作《师说》中写道：“闻道有先后，术业有专攻，如是而已。”
我们常常会拿术业有专攻当借口，作为自己不前进的理由。你看，古人都是这样说的。没错啊。
这又是一条误导年轻人的美好谎言。或许几百年前，这条确实是有用的。
但是如今，它的效用在慢慢消失。正如，这个世界，别人消灭你，跟你无关。所有的跨界成功都不是建立在专攻的基础上。正因为术业不专攻，成就往往会出乎意料。
如果你是某一方面的专才，自然有一定的价值。但是人类组织进化到互联网时代，独立存在的个体基本是不存在的。这个社会，更需要通才。
术业专攻虽然能够帮助你降低进入行业的门槛，也有可能限制你的发展。没有一个现代职场岗位是为了术业专攻而设立的，哪怕是非常依靠专业技术的程序员，如果不学习产品思维，了解用户，将来的发展一定是受限的。
为什么这么多人崇尚术业专攻呢。因为害怕不确定性。
术业专攻能够带来心理上的确定性。期望自己以后可以在这个领域做到游刃有余，朝着精通某一领域总没有错吧。
当然没有错。但是当你还没有真正精通某一领域的时候，半路杀进来的外行早就搅乱你的计划，他们甚至比你做的更好。这个世界，再也不会按常规出牌了，你必须适应它。而不是抱怨它。
除了在某些特殊领域，确实需要非常专业的人才。但是职场中的大多数领域，术业专攻对你的帮助会越来越微乎其微。
你必须适应这个跨界打劫的时代。可以拥有某一技能的绝对优秀，但是不要在这一技能上一路走到死，尽可能的扩展自己能力的领域边界。
你不需要彻底弄懂一个新领域，成为这个领域的专家。完全没必要。只需要明白这个领域的底层运作逻辑，以及它的发展脉络和未来趋势就行了。你接触的领域越多，未来抗跨界打劫的韧性就越强。当然了，你跨界打劫别人的可能性也就越多。
术业有专攻已经不能适应时代对人才的要求了。多领域学习是新时代的趋势。当这些众多领域产生碰撞火花的时候，也就是你收获超出想象的结果的美好时刻。
谎言06：工作生活的平衡
如果你想获取超越常人的成长，工作和生活是我们难以平衡的痛。
所有人的时间都是一样的。面对时间的公平施舍，我们如何利用，以及投入的时长决定了最终的结果。
时间会磨平一切，时间也会给予我们一切。首先要看你如何对待它。那些少量付出却想超常收获的年轻人，绝对是对时间的极大不尊重和污蔑。一切妄想皆是自欺欺人。
我自己关于这个话题写过很多文章，放在网上有人理解有人骂。至少说明还是戳中了一部分人的内心。你承认也好，不愿意承认也罢，工作生活的平衡对于刚入职场的年轻人都是奢侈品，拥有了应该感到幸运。如果没有也不要去刻意追求。
一旦你刻意去追求，便会陷入拉锯的痛苦深渊。大多数的年轻人应该都不会很快拥有想要的生活，而你为了实现它，也会很自然的失去平衡。
我们都喜欢追求中庸，以此证明自己的平衡之术很厉害。然而，平衡是最大的谎言。如果你一生都陶醉在平衡而不失衡的掌控中，那么两端的极致世界带来的乐趣，于你，才是最大的人生遗憾。
只有极致的投入，才能带来超常的收获。如果你想取得意想不到的乐趣，先投入多于常人的时间。无论是工作还是生活都是同样的道理。
如果仅仅是因为加了一次班，就对着全世界嚷嚷着自己的工作生活失衡了。这样的后果是，你的工作和生活都不可能顺心顺意，更不可能从中收获未知的乐趣。
工作生活的平衡本身就是人为制造的谎言。你只要相信了，成长的道路肯定会荆棘丛生。
你若不信它，哪里还会有什么平衡和失衡呢。
