想要高效率解决问题?方法竟然是这样

参考书目:《你的灯亮着吗?》 [美]  唐纳德·高斯、[美]  杰拉尔德·温伯格

关键词:问题、本质、原因、解决

透过现象看本质,就像擒贼先擒王,打蛇打七寸

【工作】

普通员工与老板的差异不是在“体力”上,而是在“思维”上。所以作为员工,我们也要尽可能拥有“老板思维”,看的更深,更远。

【疾病】

①若是只局限于当前的某种现象,就如那想医病的却最终治标不治本,吃了很多药,浪费了许多钱,或许还会错过最佳医治时期。

②癌症患者知道自己得病后迅速衰弱,不知道的仍然生龙活虎。

③有些患者想着自己只剩些许时日,便去旅游,结果心态一好反而活了下去。

④有些人没病但是东想西想,徒增疫病。

②③④中无论是对患病后的消极or积极,还是本就无病,偏还胡思乱想、担惊受怕,最终得病的人来说,“心态”是关键。

【减肥】

减肥应该是健康合理的饮食结构搭配适量运动的结果。但是有些人却忽略问题本质直接靠吃减肥药,节食或者塑身衣来达到短期内的效果。

你的态度决定了别人的态度

【交往】

和人交往中很常见的一个现象: 和活泼开朗的人聊天,自己也会变得开朗健谈。

和内敛严肃的人说话,不由自主的会变得严肃认真,并且容易冷场。

这不是说哪个好哪个不好,只是想说,我们所展现的状态会直接影响对方的状态,我们对别人的态度可以决定对方对你的态度(一般来说)。

【处事】

严于律己宽以待人是从小就学过的道理,然而又有多少人做到了呢?反而,宽以待己严于律人的情况比较普遍。无论是工作还是生活,无论是爱情亲情亦或者友情,遇到问题本能的指责对方,而不是先反省自己的人又有多少呢?

*解决问题的捷径便是先从自己身上找原因。

己所欲,而人不欲,亦勿施于人

对有能力解决问题且有意愿解决问题的人,积极主动的“帮助”并不一定会带来理想的效果。

比如以前高中做题的时候,甲在认真做,希望解出答案,然而此时乙过来看了一下便说道,“呀,这道题我做出来了,很简单,来,我给你说答案。”试问此时的甲是希望直接听到答案,还是自己解出之后再和乙讨论呢?

让他人“设身处地”,“换位思考”

就像鲁迅先生笔下的祥林嫂,遇人便说自己的悲惨遭遇,或许听者确实会产生同情心,但是无法产生同理心。也就是无法感同身受。

所以,比起用语言来传达自己目前所处的状况,让对方感同身受的办法就是让其真正地身受,便也就能感同了。

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