一个优秀的培训大咖无疑是一个有影响力的人。
在参加Paul博士课程的过程中，在吸纳所学的同时，我一直在思考和学习Paul博士在课程中的影响力来自于什么呢。
我想是一种把教练技术运用在培训中的极致体现，而其中对我印象最为深刻的是身体感受和记忆、画面情景对于学习的影响。
3天过程中，这样的设计随处可见，其中印象深刻的内容之一应该是多数人一定会记忆犹新的“教练11项专业能力”。
与此同时，我们还看到在讲团队绩效教练时，Paul博士现场邀请了3位同学现场一起演示团队文化对于高绩效团队和非高绩效团队的影响，几分钟时间就用鲜活的小情景剧快速向我们展现了其实比较复杂的内容，非常令人赞叹。
相对于教练技术在培训中的运用而言，这两个事例是看上去非常小的展现，但事实上，这些看上去微小的技巧却会对培训过程和结果带来重要影响。当我们在强调培训带来行为改变的同时，浅层次目标的实现，比如记住和理解所学其实是最基本的要求。
将教练技术运用在培训内容和教学过程的设计上，可谓事半功倍，在过往自己进行的培训中无数次在这一点收获丰盛，从Paul博士的课程中更坚信和明确它的价值，当然，也激发了我原本在这个方向上的一个目标。
学以致用，不辜此行。
