#教育增长圈#操盘手训练营3期-superxia-Day5选择大于努力

项目方向:5—16岁少儿英语

项目名称:HF乐外教 

第一部分、

九大选盘指标

【1.定位】5—16岁少儿英语学习

【2.用户场景痛点】现在本地市场上的英语培训分两种:一是兴趣素质类;一是应试类。家长顾此失彼,或者两者都想要,造成时间和金钱的大量付出,效率不高。

【3.场景解决方案】我们的课程把两者结合到一起,在提升学习兴趣、培养学习习惯的同时,对标国内外英语考试要求,解决应试问题

【4.场景展现+用户证言】AI双师课堂,课前课后测,保障学习效果。暂无用户证言。

【5.业务数据】:还没开始,暂无

【6.商业模式&市场规模】:

商业模式:9.9-99元区间爆品客引流转化线下长期班。

【7.竞品对比&竞争优势】

1、课程研发团队强大,迭代能力和投入强大;

2、AI双师课堂,科技推动教学效率,AI作为主讲,纯正、标准、规范,高大上;

3、AI课程录制基于小朋友们喜爱的动画IP和欧美真实生活场景;

4、辅导教师培训标准规范;

5、课堂AI互动激发孩子学习兴趣,及时反馈激励。

6、课后APP作业功能,原版分级阅读资料,家长无忧。

7、超高性价比。

【8.创始团队组成、分工及优势】:好未来旗下产品,课程品质和教师培训质量保障。机构英语教学团队和推广团队在建中。

【9.融资目标&用途】 :暂时没有融资计划

第二部分、

竞品分析:

【1. 竞品分析目标】瑞思学科英语(还没去过,稍后再补作业)

【2. 筛选出目标产品】 

竞品1:

①产品简介:瑞思学科英语2007年进入中国,依托HMHG集团的优质资源,为中国孩子打造全浸入式英语环境,美式教学激发孩子的英语学习兴趣,培养孩子的英语思维,提高演讲演示、团队合作、解决问题的综合能。

②公司规模:2001年入驻成都•目前主城区有17家校区•17年瑞思学科英语营收过2亿•目前在读人数预计在1.2万人以上

③公司地址:2001年入驻成都

④产品官网:www.risecenter.com/2020-02

⑤发展路径:

2007: 开拓瑞思英语携手国际教育巨头HMHG,成功破冰中国,市场首创"学科英语"新教育模式。

2008: 发展壮大瑞思成功获得教育领域投资。一年内校区数量达到50家,学生超过10000名。

2009: 发展迅猛全国52个城市开设90多家校区,积累30000多名学员。 第一届全国瑞思教师大赛隆重举行,赢得多项业内、媒体评选大奖。

2010: 放心之选全国60多个城市113家校区,赢得60000余名学生。

2011: 卓越成果瑞思第一名大学生诞生,瑞思学员屡次在CCTV少儿风采大赛、英语超级联赛、ACT青少年交流展示活动中斩获殊荣,瑞思作为教育国际化、全球化的代表,卓越的教育成果日益凸显!

2012: 不断进取"瑞思杯"英语项目应用能力大赛成为一项全国范围大型赛事,瑞思一直在为践行综合素质教育培养国际化人才不断努力。

2013: 行业使命构建"学科英语"标准,促进教师间的学术沟通,引导学科英语行业长远规范化发展成为瑞思新的使命。

2014: 超越自我打造"合作参与型"课堂,深化实现同质同步美国课堂教学,让中国英语国际化教育之路走得更远。

2015: 引领创新国家"十二五"规划课题《基于学科内容的英语教学研究不实践》结题。 《学科英语教育的理念不实践》新书发布。 中国教育学会外语教学与业委员会参不指导的"学科英语年度教育峰会"在北京盛大召开。 每一位瑞思教师都将尽职尽责,努力学员成长为在国际舞台上拥有话语权的世界公民。在线美国初中课程Rise up正式上线。

⑥融资节奏:2017年IPO上市6742万元

⑦重大新闻节点:全国连锁的培训机构,突然关门!400万学费打水漂?

⑧用户评论:优点是相比很多没有品牌的英语课程还是比较规范的。缺点是各门店教学质量不一;教师流动大;初阶培养兴趣效果还不错,到中阶应试效果不佳等。

⑨自我体验总结 :还没去

第三部分、优势研判:

行业基本方向差异化优势:科技推动教育进步,在这个产品中得到非常好的体现,AI教师负责教学内容讲解,不仅更加规范准确,而且极大解放了辅导教师,使教师能够真正创造人这部分的教练价值。同时降低了学生的学习时间和经济成本,是教育产品的价值体现。

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