没有水的环绕，山只是山，缺少一份叠峦壮阔之美；没有星星的闪烁，宇宙只是宇宙，缺少一份浩瀚无穷之美；没有落霞与孤鹜齐飞的千古绝唱，夕阳无限好，也只是近黄昏，缺少一份诗情画意之美！那么，没有燕雀的短浅目光，鸿鹄也只是一只敖翔天际的大鸟，又怎能体现出它的远大志向！
燕雀安知鸿鹄之志哉！千古流传，励志绝唱，可又有多少人深思，纵使燕雀有鸿之鹄志，可是能有鸿鹄之翅吗？与其徒劳，不如认清自我，做好自己。有理想固然是好事，可一旦理想超越了现有的本领，理想就会成为空想。假如，你是燕雀，就别去追赶鸿鹄的高度。
在这个人才辈出的大千世界，能安安静静做好自己的人少之又少，但在我们如意这个大家庭，我看到这样的人却有很多，亨小兰和将小英老师，就是最好的例子。他们一开始就坚守在如意平凡的岗位——坯布检验。修补，验布，叠布，几十年如一日。每天都是日出而作，日落而归，从不间断，在他们身上，我看到了细心，耐心与坚韧不拔的精神。就在七月份，有一批坯布订单，需要初步检验修补，直接与客户交货，时间特别紧，两位老师以身作则，带头组织大家加班赶工。就在发货的第一天晚上，加班完工之后，所有员工都急急忙忙回家了。这时，亨老师发现好多布都拉乱了，她一个人拉布又去验布台整理，忙了整整一个通宵，第二天顺利发货，大家都松了口气，露出灿烂的笑容。月底统计出勤，总共31天，亨老师上了32个班，大家都惊呆了，也给所有员工的职业生涯上了重要的一课！
也许有人会说，他们安于现状，他们现实，没有更远大的目标。可是，他们在自己现有的能力范围之内，为了生活，坚持自己的岗位，兢兢业业，从不好高骛远，这是多么的难能可贵！因为现实，所以踏实，这不正是我们如意一线工人该有的品质么？假如，每个人都想做高管，那生产一线，谁去完成？这偌大的如意工厂，不是多少个研究生，本科生就能运转起来的。试想，把这些优材生安排到车间，让他们去拉轴，去打包，去挡车……他们又能坚持多久？有几个人又能这么死心塌地？而让那些没多少文化的一线员工去写生产发展理念，规划企业未来的蓝图，就算给他们一次鸿鹄之志，这又能翱翔多远？所以，在一个企业，每个人的文化层次不同，拥有的翅膀不同，注定了他们所做的事必须不同。但他们所贡献的心血是一样的，体现的人身价值是相等的，应该受到同等尊重。没有忙碌在生产一线的燕雀们，又从何实施鸿鹄的志向方案？纸上谈兵吗？可见，燕雀，鸿鹄，是互相映衬，不可分割的团体。不能用燕雀安知鸿鹄之志去做谈资，无形中形成高低等级之分。
我们如意企业的发展壮大，离不开展翅翱翔的鸿鹄，更离不开小小燕雀的勤劳付出。他们脚踏实地，谨遵鸿鹄远大理念的指引，坚守自己的岗位，执着，敬业，奉献，无怨无悔。把平凡单一的工作，谱写成了一曲动人的歌，这是每一个如意人的精神赞歌。我们为拥有这样的燕雀而自豪！今天，我们是否要用另一种眼光，从另一个角度，重心审视燕雀鸿鹄之志呢？
