“你今年几岁？” “下一个问题”
“你有对象吗？” “下一个问题”
“你一个月工资多少？” “下一个问题”
“你有多少存款？” “……”
小时候怕别人问成绩，长大后怕别人问年龄、对象、收入。 这是你自己吗？ 你最害怕和别人讨论哪个话题？ 想必很多人不想谈薪水。 毕竟，穷是当代年轻人的常态。
第一批90后年过30+，口袋存款没过10万。 是否需要重新审视一下自己了？ 本文将无法存钱的90后分为4类，看看你属于哪一类？
家长群：孩子是“无底洞”
网友吐槽：“工作6年，结婚5年，孩子4岁。从孩子出生开始，家里的开销就如流水一样。请保姆、奶粉、尿布、生活用品、营养 , 教育费... 全是你要的费用自己承担。谁不想多存点钱呢？孩子长大了想报更多的兴趣班怎么办？月薪是固定的，但是越大越多 孩子，花钱的地方越多。想办法跟老板提薪资。”
专家点评：“其实每个人都应该有结婚的打算，只有在前期夯实经济基础，才能更好地迎接孩子的到来。人们花大钱想涨工资，这是很自然的， 但是加薪的理由要避免这种主观原因。你要能展现出可以证明你实力和价值的业绩，让你的老板看到你对公司的贡献。选择一个好的时间，然后再拿未来的工作计划就可以去尝试了。如果加薪请求被拒绝，请礼貌地问你的老板你在哪些方面做得不够。这些不足将是你未来的工作目标。”
房奴部落：要二十年才能还清
网友抱怨：“我已经工作7-8年了，不好意思告诉爸妈存款才5万。两年前，我靠父母的积蓄和自己的收入交了首付。” 房子，终于不再继续租房子了。开始还房贷后，每月还款日天都变得半开心半苦。工资到手还没捂热，第二天直接划走还房贷了。为了尽快还清房贷，我还有两次换工作。”
专家点评：“跳槽是快速加薪的主要手段，是职场上大多数人的共识。职场有一条规律：最佳的跳槽时间是在工作的3-5年内。” 《历年求职者换工作意愿调查》结果显示，工作1-3年（含3年）的人中，40.8%的人会换工作，工作时间不到1年的人中，有29.9%的人会换工作 一年（含1年）会换工作，仅有15.7%的人最近一份工作做了3到5年（含5年）才跳槽，可见只有少数人跳槽 能循序渐进，即使你想快速加薪，也应掌握跳槽频率，频繁跳槽只会陷入恶性循环。”
未婚族：买不起，真的太贵了
网友纷纷吐槽：“不知道有多少人以为有了房子就不用担心结婚了？太天真了！新房要装修，还要买家具和汽车，给女方一个 礼金，拍婚纱照，订宴席……一本红书免费，背负可是几十上百万啊！不仅钱包被掏空，假期也透支了。我是最近忙的心力交碎，婚假不够，想裸辞！存款什么的，过两年再说吧。”
专家点评：“在当今社会，结婚对于大多数男孩家庭来说是一笔巨大的开销。如果结婚日期还早，你也不必为了一时冲动而裸辞。你应该考虑经济成本，时间 费用，离职前的心理费用等等，婚假虽然短，但也可以利用周末来计划相关的事情，在职场裸辞结婚的人算是少数。看你目前的情况 ，赤裸裸的辞职可能会陷入僵局。工作和策划婚礼不是两种选择，决策问题可以向更有经验的人学习。”
“青春饭”族：活在当下，不考虑未来
有网友说：“我是网红店的模特。 我从事这份工作已经超过 2 年了。 我以前做过几份工作并不太满意，要么太忙，要么太累，要么工资太低。 现在的工作压力水平刚刚好。 工资不低，但我能存的钱也不多。 我常常钟意买买买，加薪后想买更多的东西。 这份工作唯一不好的就是不知道还能继续干多少年？ 不知道以后还能做什么？ 每次想到就很烦。 我不愿不去想，先过好眼前的生活吧。”
专家点评：“为什么面试官总是问求职者自己的职业规划是什么？一是考察求职者的稳定性，二是考察求职者是否有动力，对未来有明确的目标。过好当下是没错 ，但你逃不过未来。在你能能掌握未来的时候不去做计划。一旦失去青春餐，没有存款、没有方向，你能安心多久？趁着年轻，你可以发展 你的副业或者学点东西。兴趣和技能就在手边。有空的时候，你可以考虑一下你未来想从事的行业或职位，多关注这个领域的信息。即使你想改变 事业，你也不至于毫无头绪。”
