我们公众号共6个白名单群,含一VIP群,覆盖超2000公众号。
每出爆文,要给几百个号开白,每天开几次。开300个号,能有280个号转载阅读量只有几百一两千。
结果效率低,没达到让其他号转载的目的,增长用户少。
VIP白名群,去年建立,为服务有5000+阅读量的大号,可优先多次开白,它是合作的“性价比双赢”。才40人要整改。
什么是公平?区别对待是公平。年终奖,每人都发双薪是不公。公平是按工作质量论价,质高多发、低少发。
公司不能因员工工时长、量大,发高薪;是因他做出结果才发高薪。
如上个月文文做分销课,费时也没卖出,我公开说,不给一毛奖金。她卖了团购课,虽没多花时间,但我给她奖金。
2020年,重视“结果效率”,职场没有苦劳,只有功劳。