领导让我迷失了初心

■文/从前慢

大学毕业十余年,我自感一直保持着农村长大的人的初心,不论是为人还是处事,都尽心尽力地想着弄好。

记得上次母亲问我休假一事,我说搭档老父亲可能要做手术,就让别人先紧着急先休了。母亲说,“你这啥事就紧着别人。”我没说啥,倒是心里想这许也是一份初心,若果不这么做倒是不正常来。

这几年单位想辞职的人越来越多,有的甚至想净身出户,丝毫不管不顾了。我不是圣人,有时也会想想自己的事,可初心告诉我不论如何都要做好分内的事。

直到一次给领导报告完想法,我的初心再不初了,突然像被拿捏在别人手里玩偶一样。我给几个对近的人说,自己这些年之所以这么认真的对人对事,除了那农村出身让我保持着基本的操守,还有觉得自己所干的一切都在组织眼里、领导心里。

可突然一天,我发现自己错了,原来自己的踏实不知某天竟然成了致命的弱点。我们眼里的好事永远不再可能到自己身上了,因为组织和领导始终“为了单位的好”,只想让那些毫无责任心的人走,我们一些合理的想法都成了莫名的东西了。

最近又走了一大批人,不符合条件的不少,若是按照那种标准,自己不知何时才能出头。有时,我就在想认认真真这么多年到底为了啥,自己所谓的认真在领导眼里又是什么,可能虚幻的只是一阵风吧。

当我真诚地跟领导说自己的想法时,他的高度和角度是让我不知如何是好的,难道这真是对我好?我绝对不觉得!

这段时间,我想了好多,真的是领导让我迷失了初心。单位的走留现实告诉我,混的比干的更容易如愿。混的人如过街老鼠谁见谁烦,遇到“能走”这样的好事,领导也烦心着让他先走。

而于我们这些踏实干事的,领导往往会冠冕堂皇地说单位建设需要,然后自己备受摧残经历风雨。出事了,领导恶狠狠地说不尽心。

不知哪一天,我突然明白老实的人是没成绩的,你永远难以得到领导的肯定;老实的人是悲催的,但凡有真正意义的好事,你都会靠边站。

认真、尽心、老实了十几年,我的初心快被领导玩没了,自己或许只是他们手里一枚棋子而已,不知何时才能走出这个可怕无望的魔窟!

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