如果再回到从前(12月3日)

原创图文:玉米红了

对一个企业的忠诚,是源于对企业的热爱,源于企业的给予。

反过来,企业给不了员工帮助,给不了信任,甚至是没有人情味,那你怎么去要求员工忠诚。

以心换心,这是每个有良知的人都懂得的道理。

企业不发工资,苛刻的工作制度,剥削式的工作氛围,你怎么要求员工去创造价值。

这种情况下,员工动荡就在所难免了。

再说了,有能力的就一定会跳,不跳的也被人挖,如果跳不动,也没人来挖,那就要想想自己的问题了。

我是这样想的,反思第一。

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