图片发自简书App
老板根本不关心你是否加班，他只关心你的业绩。
第一、从员工的角度讲
A.你本该按时按量做好，由于你自身能力不足，你没做好，这个时候你就应该赶紧偷偷地把它做好就行了，你还故意让老板看见，你这不是脑残吗？
B.老板要求公司加班。老板下达的命令，老板当然知道，你还要矫情地发个朋友圈，去晒一下，很矫情，很脑残。
C.加班是一种常态，所有人都在加班，就不是加班，它是一种工作，既然它是一个正常的工作，你有什么好让老板看见的。
第二、从老板的角度出发
当老板其实是一种心理压力非常非常大的事情。当老板很累，但不知从什么时候开始，老板有义务给员工发出的朋友圈点赞，而且你不能点了这个不点那个，还不能漏点一个，有一个没点，会造成员工心里的不平衡，员工也会难受。而老板还需要买个宵夜拿到办公室里扮演一个好老板的角色。这些对于老板来说，都能造成心理压力。
一等一的员工永远是不给老板压力的员工，还能把业绩做出来
加班必须秀给老板
你加班出来在公司群里说，哎呀公司一个人都没有了，顺道还发一张图片，老板还得在公司群里给你点赞，如果就在附近还得体恤员工问你要不要给你捎带一份加班餐，exm？？老板心也累也有压力的好不好，小公司相对来说老板还可以，记住几百号人你让老板天天看你晒朋友圈的加班动态？？
公司路灯都快让你拍出花了，有时间拍路灯为什么不按时完成任务呢
有情商的员工，
永远不是整天嘴里念叨着加班，
却一点业绩也看不到。
以上个人观点
啾咪 / 作者｜
