俗话说：好记性不如烂笔头，我们都做过不少笔记，但是回过头再去翻笔记方法人却是微乎其微
做笔记到底是为了什么呢？
是为了记录下别人的观点或是想法吗？
这些在你的思考路径不是经常活跃的知识，往往过一段时间之后就随着笔记的盖上而满满淡忘
记笔记的目的应该是快速理解一次演讲，一篇文章或是一本书，是借鉴别人的思想和做法，改进我们自己的知识体系，寻找有效的策略
方法一：五星笔记法
做笔记前，先画出一个五角星，每个角代表一个问题，做笔记的过程就是回答这5个问题
核心原理：
别人输出的东西，永远是别人的知识，只有我们对别人的知识进行第二次深加工，，把别人的知识融入到自己的知识体系里面，并把那些启发、收获与自己的经历、行动相关联，才能将别人的精华与自我的知识达到融会贯通，进而得到自我成长
五星笔记法的5个问题是：
①预判对方要讲的核心内容，为什么这个问题值得讨论
②记录对方讲解的逻辑
③这次讨论我有什么疑问和启发
④对方的做法、想法以及给到我的启发，可以提炼成哪些具体有效策略，对当下或未来的行动带来有效改变
⑤哪些可以立即行动？我如何把它们用到自己的工作和生活中
这5个问题用心回答，一定会给你带来震撼
笔记方法占比应该是20%记录内容，80%记录思考
