【求职】应届毕业生应当注意这些招聘骗局!

毕业季还未过去,正是大学生实习和找工作的高峰期。不少涉世未深的学子在找工作或找兼职时往往被“高薪”等令人心动的条件所吸引,就此踏入骗子精心设计的“就业圈套”。

许多的应届毕业生急于寻找一份“求生”的工作,而他们中的大多数人心理防线较为薄弱,所以就给了不法分子可乘之机,各类招聘骗局借此把“黑手”频频伸向了这些不谙世事的毕业生。那么,都有哪些常见的招聘骗局呢?


这些骗局令人防不胜防,从“校园人”转型“职场人”,难免会遇到各种骗局,在求职时一定要仔细阅读劳动合同,尤其是其中关于劳动报酬、职位的具体工作内容、合同期限和社会保障等方面的细节,慎重签约,保护自己的合法权益。

1、在求职时一定要仔细阅读劳动合同,尤其是其中关于劳动报酬、职位的具体工作内容、合同期限和社会保障等方面的细节,慎重签约,保护自己的合法权益。

2、若接到自己并未投过简历的公司的面试通知,应该事先核实该公司的情况,确定其规模与用人需求,然后再去参加面试。

3、一定要保持警惕,清楚自身实力,从基础做起,逐渐展现自己的才华,不要轻信高薪诱惑。

4、若上当受骗,最好能够自行与中介公司协商求得妥善解决,解决不了再诉诸法律。

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