第一，作为一个团队，你没有和他们打好关系那么所有人都不会搭理你。
作为新人你肯定是需要靠自己去融入这个集体才能更好的工作，在工作中少不了和其他同事有工作方面的事情需要对接，除此之外和同事们打好关系他们会告诉你一些在公司里该注意到的哪些东西以及和哪些人相处哪些事情最好是这样做才不会使自己陷入到困境中。在这里工作快四个月的我来说，在工作中其实直肠子的人更好因为他们设陷阱让你掉下去看着你满身狼狈，而那些喜欢拐着弯说话的人考验你的都是他的小心思，看你能有多聪明能悟道他几分意思，和这样的人相处最累，得处处留意他说的每一句话每一个词代表的到底是什么意思，千万别一不小心犯了冲冲了龙王庙。在这个团队你如果一个新人得罪了团队中的前辈那得来的是一大批的敌人。我见过为了能够融入团队中的人是怎么舔着脸去讨好每一个人，也见过这样做的结果无非是别人觉得你没有个性可以随意差使的，一旦你不听他们的话了那你的排挤期到了就等待着自我郁闷吧！另外一种结果就是你是融入到他们了但他们也只不过把你当做外人，有难便想到你有福便没有你的份就像我的一位同事跟我说，你不要去自找麻烦不会有人感想你的，他们都是一群没有良心的人到时候反过来咬你一口。说了那么多我也不知道自己要表达什么，但对于我而言一个圈子能融入进去那就进去了，进不了也不要强逼自己。
第二，在职场中做好分内之事尤为重要
在工作中你得知道什么是自己的本分，把分内之事做好了，那是你的本分而往往像我就是拎不清哪些事情该是我的，哪些事情其实是别人换个由头硬塞给我的。帮助别人或者别人帮助你那是情分，不帮那是本分。无需为别人有求于很忙的自己而未帮忙感到自责内疚。每个人都有自己的岗位职责，你能力好的话尚可帮助别人如否则是搬起石头砸自己的脚。
第三，每个公司都有老油条但自己不能变成老油条
老油条怎么说都是一个不怎么好听的词，它在我看来就是代表着你这个人已经没有了孩子般的天真无邪的有的只是转转眼珠就有一个坏想法出来了。在我身边的人怎么说呢负责人的老油条也有得过且过的老油条也有，也有渐渐沦为老油条的新生代。而成为新生代往往只需在一个营业所待过半年就会渐渐的沦为油条了。油条其实也挺好吃的所以也不乏有看透一切的油条是有趣的，而我呢是要变成香喷喷的油条的。
