第11期讲师训海明教练逐字稿Day1

海明教练分享:

各位亲爱的11期的讲师们和围观的小伙伴们：

      大家早上好！咱们讲师训和其他的平台不一样，那不一样的点在哪里呢？咱们非常注重即达力——即兴演讲，即时创作、即时表演的能力。重在让大家有思维与创新。突破与精进，进去有回味的感觉。刚才我说的话有技巧。你看，有的人为什么觉得他说话有文采有气势，因为他一说话就说三点，让别人感觉他说的排比的，比较有气势。所以大家要讲什么东西 ，你要知道，这是和我们小时候写作文一样的，大家都训练过，但是我们没有把这种训练去深挖和迁移。在我们讲师训中会让大家看到，我们小学的时候训练的一些东西还是很有注意的，只是我们没有把它升级。在讲师训，刚才几位优秀的导师也给大家讲了，对于同学们的期许。那海明教练有几项非常神奇的能力，你看以往我在任何场合给大家做点评的时候，即使前面的同学讲的内容我没有听过，一般的时候，别人没有听过，不好意思，前面的同学讲的我没有听到，就完了。但是海明教练没有全听或者没听照样点评的很精彩。很多人很感叹：海明老师，怎么做到的？还有很多时候别人问我问题，当他问题落地的时候，我都能够不加思索的就回答出来，并且能够有很好的方案和建议给到他，让他落地。大家感觉都很精彩。那这个是什么能力呢？还有，不论你每天给你安排多少场的分享，我都不需要准备，每一场分享的都可以不一样。你让我分享同样的主题十天，那我这十天，也可以分享得不一样。那这又是一种什么样的能力啊？其实这里边，在讲师训，刻意训练大家对关键词的投射。前面的人分享完，后面的人通过抓起关键词就可以掌握整个分享的干货和内容。

   第二个要做到精准的复述，我们讲的什么意思，最开始不需要太多的演绎，你去复述就好，在我的成长过程当中有一个关键的故事，对于他的成长非常大，就是我曾经很喜欢去书店，我那时候看书，看的很笨，什么都记不住，但是我做了一个动作，看完书回去找个人拉着他，就给他讲。当我讲不出来讲不通的时候，回去再看这本书，再跟他讲，能够让他讲通为止，这样反复练。我发现当我练习这种复述能力的时候，各种表达能力，思维能力、逻辑能力都会变得非常强大。刚才我又说了三点：表达，思维、逻辑

，所以还有一个点是，对灵感的捕捉，如果一件事情我们都有很充分的时间去准备的话，这样的话很多人都能够准备的很好，但是大家会发现，很多时候我们是没有时间去准备的，这靠你的灵感与创新，最后能够做到这三点，你就能够化书为课，任何一本书一看，无论看多长时间，这本书的精华和这本书的精神内核你就已经能够把它讲成一门课。这次线下课，我训练大家，你如何看一本书10分钟，就能把这本书讲得特别的好，讲得让别人很赞叹。，这就是化书为课的能力。现在就开始训练大家的这种即达力。比如说我很焦虑，大家在回答的时候，用演讲的思维去让它很出彩。主持人可以叫大家上麦了，一分钟来回答这个问题。

海明教练点评:

我们解答这类问题，不论什么场景你都要把它当作实战，每次练习都当做实战，这是一种非常好的方法论。你看艳群啊，杨希啊，不是要说我会跟他讲什么，你就是他了，直接以第一人称，第一场景，你们会怎么去转化。以后我们在讲师训中，大家会面临这样的问题，我讲完之后，大家立马来讲场景，并不是你还是旁观者的视角，这时候我们训练的一个要则，那我们解答这个问题，它是分层次的：在你回答的过程当中，你一定要有一些层次啊，刚才渝栋的回答很好，比如第1句是定义，他这个问题是一个问题还是情绪，我们通过问的方式才能够知道；第二要改观，很多人认为焦虑很难消除，那我们要告诉他，焦虑是很简单可以去解决的；然后我们就找到了本质，因为他一直在想没有行动，所以我们给的方案就是执行力的20方针，就可以很好地解决并且升华它，并且告诉他超脱轻信才能就得智慧。你不仅自己要去解决你的问题，你还可以帮助身边人去解决问题。你会发现我们解决问题的纬度跟其他人不一样，他有借鉴的意义和属性，这就是回答好一个问题的关键要素。接下来再出一个问题：我学习跟不上。

海明教练:

大家你会发现，当别人问你一个问题的时候，你有的时候突然之间你不知道用什么样的问题来问比较合适，你不知道用什么样的方法来解决它。或者你不知道用什么样的模型能够彻底的帮助他消解这个问题，那你会发现在变现学院我给大家一个IP打磨的评估手册，前面就是10问，后面就是10个方法论，给到大家一个模型，其实这些都是很好的工具。当你能够把这些熟稔于心的时候，别人问你任何问题的时候，你就有很好的一个模型，这个疑问你就能很好的解决。然后问句还有工具能够帮助别人解决这个问题。然后你还可以在这个基础上再加以创造，为什么变现学院这个训练，没有让大家去背太多的东西，只是背一些工具能让你拿去用。当你用的时候，你会发现你的成长一定会非常的快。就像渝栋班班成长的快，让他背什么他就背什么，让他做什么他就做什么，所以他可以对基本的一些东西融会贯通了，就这么简单。所以大家你跟自己的颠覆性的成长差多少，就差背这三个工具的这样一个距离。那接下来锻炼大家这种即兴演讲的能力，这个也是变现学院训练的。昨天我们一起游学，葵花红说我以为海明老师提前会安排好啊，也会告诉我，然后就在没准备的情况下上台了。然后他就感觉突破特别的大，这个就是我们的一种训练的模式，我们不会告诉你让你做什么，就是告诉你那个点你已经开始要表演，没有任何准备的时间。你也要把它表演得很精彩，很让别人赞叹。有请主持人出题，即兴演讲，先找一个老学员做示范，再找我们的新学员。

海明教练:

即兴演讲，一定要知道它是有模型的，第一个模型就是就地取材。今天我们说这样一个话题，你看张博老师啊，兴华老师啊，海明教练特别优秀，我们就要跟他们站在一块儿，所以总结两个金句：圈子一变，瞬间改变；圈子一变，思维一片。要在你的演讲当中很出彩的话，一定要提炼金句。这个就是训练大家，它就是高度的凝练，让大家眼前一亮。第二要有故事思维，前面有小伙伴讲的很好，怎么样怎么样，对吧？几句话带一个故事。然后第三点呢，你要给对方一个落地的方法，要执行。混圈子你要做到两件事：戒和混。戒掉那些让你懒惰，不思进取的，一直躺在那里的圈子，然后要混那些不断让你感觉到碾压、有压力感，不断让你向上的圈子。你看这一分钟，就很饱满。主持人，你再出个题目，让我们的新讲师们训练一下。

海明教练布置作业

你看我们讲这个即兴演讲，还有一个方法论是推陈出新。刚才旭东讲的非常好。比如说大家现在还在相信勤能补拙嘛，我们自己是填了多少这个坑啊，而且我们成为父母之后，还让孩子去填这个坑。因为孩子不擅长的，我们却让他疯狂的、勤奋的去训练，最后把孩子训练废了。就我们曾经听到一句金句，就是天才是99%的汗水加1%的灵感。我们就以为我们专注在99%的汗水，就能拿到结果。其实这句话是抽离出来的一个片段，如果大家知道后面的一句话的话，你就知道后面的话，就知道我们不能只倡导勤奋，还要倡导巧干。后一句话就是如果没有这1%的灵感，99%的汗水再多也是无用的。所以我们知道，要从一个新的维度当中去看勤奋的这样一个话题；因为我们每次讲东西，你要成为一个讲师，你要讲的下半句别人都能猜测出来，那你就输了。就像阿木老师表演魔术，他想让大家看到的，就是想让大家去互动的，但他的结果非常的意外，对吧？你意外他那个效果就出来了。所以我们演讲也是一样的，你要讲任何方法，讲任何的案例或是故事，如果别人都知道你下面要讲什么，哎，这老师讲的这些东西啊，好古老啊，对不对？那就对这个没有什么意思。但是你每次讲的东西大家全部都感觉耳目一新，那你这个东西大家一定很想听的，这也是我们在即兴演讲上需要去注意的。那么今天后面还有什么会议吗？嗯，好，那这样那大家下来之后呢，你还要训练你写金句的能力，比如说大家经常说唯有行动、方能破局。那我们还要加一句，那唯有持续的行动，才能掌控美好的人生。就这样，你把一些常用的话，把它变成一个新的金句。那你以后演讲的时候，这也是一个亮点啊。大家尝试写一下，其实很简单。上一期结束之后，你看今天我们的统筹郭汐又给我写了十几条，我感觉写的特别的好，十几分钟就写完了，这就是一种灵感。所以大家第一，你要下去总结一下，你以后再进行即兴演讲，你用什么样的模型，用什么公式去套，就像背乘法口诀一样，只要会背的公式，这样你即兴演讲也不会太差；第二，你要会去写金句，即时创造金句的能力。当你一开口，你有时候就不需要去想，马上现场就可以生发。这是对大家的今天的一个作业的要求。然后我们下一堂课就给大家讲这个课件了，就给大家讲如何开场。

金句：

1、人生没有彩排，一切都是最好的安排。

2、有些问题，你就是最好的答案。

3、决定你看得高的不是位置，而是你的眼界。