薪酬不等于工作的价值
这个话题对于我这个刚毕业的再合适不过了，刚踏出大学的象牙塔，成为一名“社会人”。对于毕业从事什么工作，工资如何，大家都有不同的看法，不同的做法。几个月前，参加一个朋友的毕业典礼，让我感触很深。她在大学四年里靠自己去赚钱，生活费没有向家里拿过一分钱，我是挺佩服她的，很早她就买得起自己想要的东西，去参加全国各地的音乐节，结交各种朋友，她活成我们向往的样子。可是通过那几天的相处，我发现我和她的观念产生了极大的分歧。在实习期间，她觉得实习工资太少，她辞去了工作，去到一家酬薪比较高而和自己的专业完全不相关的公司。实习回来，自己的专业完全没有得到提升，司考没有考，研究生也没有考上，毕业的时候对自己未来从事什么也一无所知也毫无计划。我们第一份工作对于我们来说确实重要，不仅仅是因为是我们进入这个社会，对于社会的这个认知，更是因为第一份工作往往决定了以后的职业发展和方向。
怎么样才算是职业的发展
里面提到job和profession的区别，工作和职业是不一样的，你如果只是按部就班地上班，日复一日地反复操作，那可能对于你来说只是一份工作而已。但是如果你在工作的时候，有目标有追求，工作能够有规模地解决实际问题，能真正为公司带来盈利，这样你的职业有了深一步的提升。前些日子和一个年轻的荷兰小伙聊天，他就问我，对于自己未来的职业的看法，和计划去提高的方向。我这些天思考了很多，一开始工作当然要从细处着手，从小事做起，但是对于未来，你要提高自己的视野，从一个打工者变成以一个管理者的身份看问题，这样你的职业才能可持续发展，厚积而薄发。
总而言之，就是对自己的职业深思而熟虑，切勿把酬薪当作工作的起点。
