这篇文章的主题是什么？
推动一件事的力量
他写给谁看？
职场人（或是创业者、也或是被生活压得喘不过气但又心存希望的中青年人）
写作的目的是什么？
给生活和职场中裹足不前的潜在上进者提供方法论
结合第一章何老师讲到的“故事包裹观念”的方法论，并且故事主人公一定要有通过某种努力克服高级困难的过程，我准备通过几个古今中外的名人故事阐述一个主题，就是推动一件事情的力量到底是什么？
此前我一直有个观点就是推动力就是表达力，口头表达和书面表达，要想推动一件事往前走，积极去沟通就好了，无论是开会谈判还是邮件制度，都能把既定的任务往前推进。职场上我也一再观察，凡是有成就的职场人，通常汇报能力都很好，简洁又生动的表达自己的观点，说服领导审批预算，拨钱拨资源支持汇报者的提报方案。相反，半个小时的会议还没把事情说明白的同事，通常都是职场中的基层人员，甚至一把年纪，依然是个只能执行别人想法的人。事实上，善于表达的前者毕竟是少数，多数人包括我自己都是不善表达的后者，拿我自己来说，三十而立的年纪，向大领导汇报工作的时候依然紧张的像条狗，遭遇挫折，不是勇往直前，相反地选择了回避和逃跑，没有小组负责人扶着自行车后座，根本就不敢蹬起来自行车，要是永远怕摔跤，到老了恐怕都还不会骑自行车。
表达能力就是推动力，这一点毫无疑问，但是我也越来越觉得，表达能力只是推动力的其中一种而已，推动力的范畴要远大于表达能力这一项。我预备了几个人物，他们的故事我大致了解，但并不是熟悉到了信手拈来的提及故事细节，我很想通过写他们的故事来阐述推动力是什么，但是当下确实找不到合适的片段来应用。但也不妨先罗列出来这些人：
1. 商鞅，一个卫国人，力排众议，帮助秦孝公变法，使秦国走向强大。他的表达能力固然好，但只是能说会写就能让嬴渠梁心甘情愿地鼎力支持，完成变法大业？（想法好+宁为献身的坚定信念）
2. 摔爸，近期很火的一部印度电影，印度国宝级演员阿米尔汗增肥50斤塑造的爸爸角色，不顾乡里乡亲的风言风语把自己女儿的长发褪去，最后培养成世界冠军。这难道只是表达在起作用？（科学地训练方法也是好想法+异常坚决的信念）
3. 人民的名义，侯亮平、陈岩石、李达康，他们的工作难道只是表达好？（六亲不认有魄力）
4. 曾国藩，从官场愤青摇身一变职场老油条，难道只是会表达？（内圣外王）
5. 稻盛和夫，搞活了日本的两大公司并成为世界500强企业，只是会表达？
太多的故事告诉我，对于推动力的理解我之前太过片面了，推动事情向前走，除了表达能力之外还需要很多能力，表达只不过是一项工具，诸如好想法、好品性、好魄力，都是推动一件事情不可或缺的能力。
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