昨天，老师布置了这个主题，特意强调了不包括本次日记班，后一直在想我有哪些学习经历，我要写哪一次学习经历。
传统的学校学习：小学、初中、高中、大学和研究生，回忆中平淡无奇，期间，大学的时候报过韩语入门班，只是学习了韩语字母和简单的几句话，额，现在忘干净了已经，考研的时候，报过英语相关辅导班，好像是作文的，记不太清了。可见传统的学校教育，并没有给我留下太深的印象。
毕业后，就是这两次日记班了，这两次日记班收获蛮大的，第一次跌跌宕宕的，终于写完了最后一篇，初步建立了写作的信心，至少语句通顺、流畅了；第二次日记班，也就是复训班，老师讲了很多干货，也还在学习中，期间自己也遇到了很多困难，都一一克服了，成长了些许。
以上这些均是付费学习的，而且，按照主题要求，似乎与本次主题无关。
我要讲的是，毕业后的一次学习经历，我曾经也提到过，是一次职场中的危机。
那次表面上是我与另一同事的矛盾，实际上是我与大领导的矛盾。当时，年幼无知，不知深浅，目无长尊，不知如何做一个下属，时不时的和领导顶嘴，最终被大领导用一同事将我拍死在墙缝里。
那次，我被摔得粉身碎骨，也就是那时，我才开始反思自己，到底哪里不对？
我总是爱反驳。领导提出方案，我按照自己的经验、提出自己的想法，还去否定领导的决策，现在想想，当时真是不想活了，竟然质疑领导的权威性？！恩，领导也不是白干的，三下五除二就把我关小黑屋了。
其实，大领导是一位蛮好的人了，顾全大局，培养下属。现在想想，当时的我，刚走出校园不久，很多规矩不懂，不会做事，不会做人，就跟一个刺猬似得，到处扎人，即使领导不修理，也会有很多很多事情，迫使我自己把一根根刺拔掉。也感谢大领导的指导。
然而，时至今日，我依然讨厌那个同事，讨厌到死，也许你会疑问，他不是也帮助你成长了吗？No，看一个人做一件事情，要看他的初心，初心是好的，必然感谢，反之，为何要感谢？对，那位同事初心就是坏的，只是，大领导帮助了他，借以灭了我的威风。
也是那次打击，我开始思考自己的职场，如何做一名合格的下属？
“简单、听话，照着做”，这是作为下属最基本的素质，按照领导的指示办事，是对领导最基本的尊敬，“对，对执行；错，错执行”，有些事情，领导也只是猜测，有时候，让我们去做，也是为了排除一些可能性，领导也知道这样做可能是不成功的，但也许会有意外的收获，会有一些指向性的提示。因为领导的信息更加广泛，领导能够成为领导，必有其道理。
现在，跟着一个小领导，远没有之前跟着大领导和中间的领导，学到的东西多，但时间就是这样，在有很好的学习机会的时候，你没有学习的自我觉悟；当你渴望学习，有最好的状态的时候，没有好的教学老师。
然而，我并不打算放弃自己，“三人行，必有我师”，“心有多大，舞台就有多大”，学海无涯苦作舟...
加入万能的姐夫写作班，学会天天写日记，影响10000人，让写日记成为习惯！
介绍一位同学：
