坚持写第二十五天

公司与员工

公司雇佣员工是让员工帮他干活,创造价值,他们之间是纯粹的经济利益关系,公司并不会为员工的利益考虑。

领导安排任务,也是处于公司利益角度出发,只要能完成他的目标就行,他不会考虑员工的感受。

如果员工自身出现了问题,或者有一个更好的人来替代,公司不会同情员工,他会立刻采取措施,解雇员工,将其一脚踢开。

所以作为员工,对公司不需要有什么感情,时刻想想你为什么来这家公司,你来到这家公司得到了什么,如果不符合自己的希望,直接走人就行,不要觉得不好意思。要知道,领导需要你的时候会对你百般好,你没用了,直接就把你扔了。

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