师徒关系的底层逻辑

  师徒关系的底层逻辑

——为什么需要画布策略

      新书《巨人的工具》里面提到一个“画布策略”，即徒弟应该把自己看作一个提供画布的人。“画布策略”的关键是在工作上给人以帮助，给人铺路，让别人能把事做得更漂亮而不是要极力证实自己有多厉害，强调自己有多重要。

      为什么需要画布策略？因为师徒关系存续期间，双方的利益基础是不一样的，师傅所带徒弟一旦表现出优秀，师傅会马上认为是一种冒犯，师傅在本能上会立即启动防御策略。而徒弟面对自己不不认可，也认为是一种冒犯，同样会启动对抗策略。

      虽然双方利益基础不一样，但其利益底层逻辑是一样的，师徒都想把资源优势（师徒互为资源）当作自我优势，对外展示为不可撼动的地位。

      或许这就是师徒冲突或上下级冲突的主要根源。