输出是最好的输入
#见：我跟很多朋友都建议过，在一个公司招员工的时候，一定要分清求职者的思维方式是偏重于事实的，还是效果的。
偏事实的思维方式：习惯“对啊”“错呀”这样以评论家的身份来看两人之间的关系；偏效果的思维方式：很清楚我们在一起的目的是什么。
在一场婚姻中，如果夫妻双方都是偏事实思维的，我几乎可以打保票“这段婚姻过不长”——两个评论家在一块儿，每天都在争论各种事实；而如果两个人都是偏效果思维的，用吵架的时间去推进一个事情，哪怕只是开始做一步，这个争论就不存在了。
我们可以想象一个很生活化的场景：
你是一个正在相亲的女生，和相亲对象在一个屋子里聊天，忽然，窗外传来了很大的噪音，这时候有两种可能：
相亲对象说，“怎么这么吵！这是什么地方？你怎么住这种地方？！”
相亲对象默默去把窗户关上了。
这实际上也代表了两种思维方式：
事实导向的思维方式——镜式思维；
效果导向的思维方式——灯式方式。
那么，相亲成还是不成？该不该找这样的人结婚？答案是显而易见的。
吴伯凡：大家可以思考一个问题，我自己的思维方式是“镜式的”事实导向的思维方式，还是“灯式的”结果导向的思维方式？认知很重要，但认知不是唯一的。稻盛和夫提出了一个“成功方程式”：成功=思维模式×热情×能力。如果认知是条好汉的话，“一个好汉三个帮”，周围如果要素缺乏的话，认知也是没有用的。
#感：@鸢 今日新概念：事实思维和效果思维。我认为可以这么理解：
事实思维＝镜式思维＝司令官思维
效果思维＝灯式思维＝侦察兵思维
事实思维，看重事实的对错，在事情开始前已经预设了判断标准，这样的认知因为有天然的动机而自带缺陷。
效果思维更符合“格物致知”的本质，主要是通过点亮灯走出去，与物近距离接触，互动，突破，博弈。获得物体的真实情况。孰弱孰强，高下立见。
#思：@戈壁 两种思维方式，各具特点，没有对错。请把它们都放入你的工具箱，按需使用。
#行：一直以来，自己的思维模式都是灯式的。原因有三：
1.未来充满变数，只有慢慢一步步走下去才能证明。
2.自己并非是全知全能，人生是不断学习成长。
3.享受过程才是真正体验。
